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对照党章党规找差距发言材料
对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。按照集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组有关通知要求,我认真对照党章、《准则》、《条例》,认真剖析自我,按照“18个是否”逐条对照查摆自己存在的差距,深刻反思自己,为自己在将来的工作中实现认识上的再提高、能力上的再提升,工作水平的再飞跃打下扎实的基础。
现将我自己对照“18个是否”的要求,进行查找的差距汇报如下:
1、对照是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。
存在的问题是:对照党章党规,在政治理论学习方面有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想还存在学得不深学透的问题,满足于集体学习、专题辅导,局限于读文件、提要求,缺乏系统研究和深刻理解,有时认为只要看过、学过就行了,对怎么学、学到什么程度缺少一个整体计划,在自学上投入时间和精力不足,学思结合、学用转化不够,距离学懂、弄通、做实的要求还有差距,运用科学理论指导实践的能力有待提升。
2、对照是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。
我不存在以上问题。
3、对照是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
存在的问题:虽然不是党员,但还是时刻高标准,严格要求自己,在工作中有时信念不坚定,常被外界因素所干扰。
4、对照是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。
存在的问题:在工作中严格遵守了党组织的制度、政治纪律和政治规矩,但是对于相关的纪律和规矩,学习意识不够,没有做到多反思、多进步,只停留在了最基本的条款之上。
5、对照是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。
存在的问题:在日常工作中只做好了自己的事务,没有做到推动群众工作,带头向领导反映群众的意见和建议。
二、对照《准则》重点查摆。
6、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。
存在的问题:思想理论学习不够深入,有时候只是忙于工作,自觉主动学习的时间不够,学习自觉性和主动性不够,有以干代学的现象。
7、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。
存在的问题:日常工作和生活中,认为只要按照党章要求,按照上级组织的安排部署,做好自己的工作就够了,没有做到抵制或者正面批评,缺乏了挺身而出的勇气。
8、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。
存在的问题是:在实际工作中,有时因对上级部署的个别工作理解不到位,从而思想上存在一些抵触心理。在班子决策时有时因过于相信自己的业务能力,从而忽略了其他班子成员的意见建议。在贯彻落实上级决策部署的过程中,有时存在以结合实际为理由选择性落实的情况。作为班子成员,向党委领导班子专题汇报重要工作次数不够、程序不严。对于工作中的重大问题和生要情况,习惯于口头请示报告,规范性严肃性不强。工作中遇到紧急情况时,有时会将问题上移,担当精神不够。
9、是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”
我不存在以上问题。
10、是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。
存在的问题:自己能够认真执行集体领导和个人分工负责相结合的工作制度。但是自身还是存在随意性和简单化现象。
11、是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种.种偏向。
我不存在以上问题。
12、是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。
存在的问题:对自己要求不严,没有做到对他人负责,很多事情觉得事不关己就没有履行监督和制约的义务。
13、是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。
我不存在以上问题。
对照党章党规找差距发言材料范文
对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。根据上级安排部署,我认真学习了《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述,党的意识、党员意识、纪律意识进一步增强,政治境界、思想境界、道德境界进一步提升。主要有五个方面的初步认识和体会,概括来讲可以归纳为“五个必须”。
一是必须坚定立场不动摇。坚定的政治立场是践行“不忘初心、牢记使命”的根本保障。必须坚定不移地贯彻***新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,始终把坚决维护习近平总书记的核心地位作为第一位的政治要求,把坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位的政治责任,把坚决严守政治纪律和政治规矩作为第一位的政治自觉。更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,任何时候任何情况下,都必须以坚定的政治立场确保初心不变、使命永记。
二是必须牢记宗旨不改变。***人的初心是全心全意为劳苦大众谋利益的赤子之心。习近平总书记指出,一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。作为***人,更要坚守为民初心、牢记历史使命,自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻挠,时时刻刻、事事处处把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,把实现中华民族伟大复兴作为我们的永恒追求,坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,认真做好新形势下的群众工作。
三是必须保持作风不褪色。作风问题关系人心向背,关乎事业发展,也是践行“不忘初心,牢记使命”的内在要求。以***同志为核心的党中央,深刻洞察党内存在的问题,以贯彻执行中央八项规定精神为切入口和动员令,部署开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚定不移推进全面从严治党,开启了一场正风肃纪、激浊扬清、刷新吏治的作风之变,取得了重大历史性成就,党风政风焕然一新,党心民心为之一振,为党和国家各项事业开创新局面提供了坚强的政治和作风保证。我们要始终保持作风建设的自觉性、主动性,始终与人民同呼吸、共命运、心连心,密切党群干群关系,保持血肉联系,为实现“初心”凝聚最广泛、最强大的力量。
四是必须务实进取不懈怠。习近平总书记在党的十九大报告中强调,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。今天,我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的目标。但要实现中华民族从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,还有很长的路要走,还有很艰辛的征途要跨越。我们每一名***员只有时刻以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态做好工作,以“时不我待,只争朝夕”的紧迫感和责任感,一届接着一届干,一张蓝图绘到底,才能最终聚沙成塔、集腋成裘,实现建设社会主义现代化强国的伟大梦想。
五是必须担当使命不松懈。习近平总书记在县委书记研修班时指出,县一级处在承上启下的关键环节,是发展经济、保障民生、维护稳定、促进国家长治久安的重要基础,进一步明确了县一级党组织的职责使命。在决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的新征程中,县一级党委肩上责任更加重大、使命更加光荣、任务更加繁重。作为带领一个地方发展的县委书记,务必以“不忘初心、牢记使命”专题教育为载体,牢记职责使命,奋力担当作为,始终坚持做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,始终做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人,团结带领干部群众艰苦创业、奋发有为,汇聚起决胜全面建成小康社会的磅礴之力。
对照党章党规找差距发言材料
根据中央《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》和集团党委主题教育领导小组相关要求,我进行对照党章党规情况汇报,主要有三个方面的内容。
习近平总书记强调“党章就是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩”,要求全党上下“认真学习党章,严格遵守党章”。这足以说明党章党规党纪在党的建设中至高无上的地位,足以说明全面从严治党在“四个全面”战略布局和实现中华民族伟大复兴中国梦中的重要地位。我学习习总书记关于严格遵守党章、践行“三严三实”、加强党风廉政建设和反腐败斗争等重要论述,认真重温了党的章程、重温了党的纪律处分条例、党内监督条例(试行)和党组工作条例(试行),感到受益良多,收获很大。
第一,人要有安身立命之法,社会要有准绳、有规矩。对党员来说,这个准绳、规矩就是党章党规党纪。党纪严于国法,要把纪律和规矩挺在前沿。所有的优秀党员,所有的仁人志士,所有的民族英雄,所有为国家、民族、人民作出贡献的人,都是学习的标杆,我们要“见贤思齐,见不贤而内自省”,做到心中有党,心中有民,心中有责,心中有戒,做到“内省不疚”。
第二,党章党规的生命力在于执行,执行就离不开责任担当。党员要有党员的风范和形象。“对党忠诚、个人干净、敢于担当”就是党员干部的永恒标识。忠诚干净担当,是党员先锋性的内在要求。作为党员干部,模范遵守党章,践行党规党纪,就要争当时代先锋,干事走在前列,就要担当担责担重任,创业创新创一流。
第三,在工作岗位上,我认识到必须认真落实好中央和各级党委关于宣传思想文化工作的部署要求,努力提高解决实际问题的本领。不但要思想上领会党规党章的精神,在工作实践中也要时刻以党规党章要求自己。不断改进工作方式,提高工作效率。要切实发挥好模范作用,立足工作岗位,勇于突破,勇于创新,实现业绩新突破。
第四,要日常生活中,要规范佩戴党员徽章,亮身份、践承诺,时刻牢记党员宗旨,全心全意为人民服务,不忘初心,砥砺前行;要经常性重温入党誓词,时刻用誓词提醒党员身份;要按时足额交纳党费,履行好党员义务;要严守党的纪律,做到自重、自醒、自警、自励。
二、逐条对照查摆存在的问题。
1、是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。
xxx本人能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在思想上政治上行动上自觉贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本方略。在实际工作中,坚持以经济建设为中心和稳中求进工作总基调和为指导,坚持新发展理念把统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局统一于发展中国特色社会主义的实践。
2、是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。
xxx本人对党忠诚、恪尽职守践行入党誓词,在工作中展示了党员先锋模范作用。但在认真履行党员八项义务方面,存在学习业务知识不够深入,对工作中的缺点、不足还存在改进不深的问题。
3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
xxx本人时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断强化自己的信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的理念。但对照党员干部六项基本条件,还缺乏与时俱进,开拓创新的精神。
4、是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。
xxx本人严格落实党的组织制度,而且积极地担当起工作责任。严守党的政治纪律和政治规矩,从来没有对党中央的大政方针说三道四和发表不当言论。
5、是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。
xxx我对上门来有困难诉求的群众,做到了有求必应的服务理念,尽自已的所能去帮助解決群众困难事。但主动自觉深入群众中去的行动和力度还不够。
(二)对照《准则》重点查摆内容。
1、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。
xxx我在日常工作生活中,不仅仅保证自已做坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念支持者和维护者,而且自觉扛起了让马克思主义信仰和中国特色社会主义信念走进更多人心里的责任,让他们也感受到信念的强大力量。
2、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。
xxx本人坚决贯彻落实中央决策部署,确保中央政令畅通。在大是大非面前,能保持清醒头脑,保持政治定力,坚持党性原则,经得起风浪考验。但有时在熟人、朋友圈里,缺乏敢于与发表错误言行的人和事作坚决斗争的锐气。
3、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。
xxx本人深刻领悟十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,做到了对党忠诚老实、光明磊落,严格执行了重大问题请示报告制度。
对照党章党规找差距发言材料
13.能够严格遵守党风廉政建设责任制相关规定。
14.能够坚决贯彻党的路线方针政策,坚决落实上级决策部署。
15.严格按照规定,不违规收受礼品礼金。
16.自全国扫黑除恶工作开展以来,我认真学习相关知识,积极配合。
17.严守纪律规矩,没有违纪违规情况发生。
18.能够追求积极向上的生活情趣,自觉抵制不良风气,做到忠诚干净担当。
二、原因剖析。
针对查摆出来的问题,近期我通过深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,从根子上剖析原因,认为是放松了党性修养。认为业务工作做好了党性锻炼就到位了,没有从从严治党的高度认识到政治纪律和政治规矩的重要性。
三、整改措施。
加强政治理论学习,坚定理想信念。树立终身学习的思想,把学习作为精神追求,把“要我学”变为“我要学”,做到认真学习、深入剖析理解。从思想上坚定共产主义信仰,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,。
以上是本人对照检查情况,有不妥之处,请各位同志批评指正。
2019年8月7日,支部召开“不忘初心、牢记使命”主题教育对照党章党规找差距专题会议,贯彻中央主题教育领导小组有关通知要求,集中学习党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,切切实实找差距,督促党员增强党性修养、党员意识、纪律意识,推动党员干部主动检视自我、自觉修正错误、自我整改提高。
支部书记强调,对照党章党规找差距,是党中央推动主题教育往深里走、往实里走的一项重要举措。党员干部不应只重视业务,更要把党的政治理论学习放在首要位置。支部书记朱浩宇同志指出,对照党章党规找差距,必须把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,找准问题、解决问题。要把铸就政治信仰、坚定理想信念作为学习党章的出发点和落脚点,筑牢“四个意识”、“两个维护”的思想根基。
会上,与会同志集体学习了党章党规,结合自身学习情况先后发言,深入查找差距不足,并提出今后整改方向。大家一致表示,将以自我革命的精神,把查找差距与整改落实贯通起来,推动对照党章党规找差距落到实处、取得实效。
按照“对照党章党规找差距”专题会议的要求,重点对照《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》有关规定,进行自我检查,重点查摆18个方面的问题,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入开展检视自查,分析了问题原因,制定了整改措施,明确了努力方向和改进措施。
一、存在主要的问题。
1、对党的理论路线方针、习近平新时代中国特色社会主义思想只停留在浅层次的学习了解身上,学的不深不透,对如何结合自身工作贯彻落实,心中无数、手上无招。
2、有时把自己混同于普通群众,发挥党员先锋模范作用不够,党员的责任意识不强,工作中有时对自己要求不高,标准低,有一种尽快完成工作,而不是尽力做好工作的想法。
3、为人民服务的宗旨意识树的不牢,在和基层接触的工作中不能很好的换位思考,接触基层问题的能力和执行力不够。
4、政治敏锐性和政治鉴别力不够,习惯就事论事,不善于从政治上观察问题,分析问题。比如,对待身边人的一些不当言行,缺乏斗争精神,认为无碍大局,无关紧要,不能挺身而出的给与批评和纠正。
5、能够勇于自我反思和自我批评,但是反思过后不能及时整改,导致年年反思年年改,个人进步慢。
6、虽不贪图享乐,但有追求低级趣味,业余生活不够健康高雅,沉迷刷手机,看娱乐新闻等低级无聊的事情中。
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对照党章党规找差距研讨发言材料范文
根据《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育。
工作方案。
》安排,我认真对照党章、党规、党纪要求,重温入党志愿,回顾入党初心,反思党性境界,我的心情久久不能平静,这些天我认真思考了“当初为什么入党,现在该干些什么,今后将会留下什么”这一系列问题,我更加深刻的认识到,组织上入党一生一次,思想上入党一生一世。作为一名共产党员,不仅要在组织上入党,更要在思想上入党。我的体会主要有三点:
对照党章党规找差距就是重温当年的决心和信念,始终铭记入党的誓言。对党忠诚、坚定信念也是思想入党的第一位要求。牢记党恩不忘本。“生我者父母,育我者党。”我从小在部队大院中听着军号声长大,从记事开始就接受军营文化熏陶,血脉中始终流淌着红色基因,自××年参加工作以来,一步步成长为××级领导干部,取得的每一点进步都离不开党的培养和组织信任,从内心深处对党无比热爱,饱含感恩之情。紧贴党心不二心。要牢固树立“四个意识”,做到对党绝对忠诚,发自内心地坚决拥护党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央集中统一领导,坚决贯彻落实党中央决策部署;坚决维护党中央一锤定音、定于一尊的权威,真正做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。熟知党情不迷惘。实践证明,党之所以发展壮大、赢得信赖,就在于正确认识自我、准确把握党情。要在纷杂的国际形势大背景下审视党情,了解党的历史和成立艰辛;要在蓬勃的国家事业全局中认识党情,清楚党的发展现状和存在差距;要在98年光辉历史进程中把握党情,看清党的蓝图梦想和发展使命,决不能被个别乱象一叶障目,更不能因为一时的困难与挫折,失去信仰与信赖。
对照党章党规找差距就是让我们与时俱进,恪守自己的承诺。我是×年×月×日在××就读时加入党组织的。当时入党的目的只有一个,就是要向党员干部和表现突出的同志学习,不断培养和提高自己,争做一名德智体全面发展的优秀学生,为党的事业和人民的利益奋斗终身。对党作出的承诺,不管在任何时候、任何情况下,都要矢志不渝地坚守。首先是对党负责,自觉做到在党言党、在党为党。无论是想问题、搞研究,还是作决策、办事情,都要站在党和人民立场上,经常地同党中央、上级党组织对对表,校准自己的思想和行动。系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想,切实把党十九大的部署落到实处。其次是对集体负责,自觉做到以集体为荣、为集体争光。作为××,更要以身作则、责无旁贷。要珍惜近年来××发展的良好态势、珍惜机构改革转型的难得历史机遇,紧紧围绕市委、市政府确定的工作目标以及××的总要求,敢于坚持高标准,敢于迎难而上化解矛盾,敢于较真碰硬“唱黑脸”,敢于攻坚克难“当先锋”,一件接着一件干,一锤接着一锤敲,努力开创创新发展新局面,努力做出经得起实践、历史和人民群众检验的业绩。再次是对自己负责,自觉做到岗位成长、职位成才。无论在哪一个岗位,是什么职位,都始终保持昂扬向上的精神状态和强烈的事业心责任感,以对工作极端负责的态度自我加压、自我锤炼,始终坚持一流的工作标准,不放过一点瑕疵,不留一丝遗憾,精益求精、做到极致,实现自我价值。
对照党章党规找差距就是让我们经常躬身自省.反思这几年出现的违法党纪国法的典型案例,无一不是从践踏原则、丧失党性开始的。我深深感到到,时刻保持敬畏、坚守初心信念,是共产党人安身立命的根本。要守住“三条线”:守住思想防线。实践一再证明,理想的滑坡是最致命的滑坡,信念的动摇是最危险的动摇。我们在理想信念上决不能做“墙头草”,要有高度的政治自觉和政治清醒,自觉把讲政治的要求贯彻体现到各项工作中,无论负责哪一项工作,都要坚持政治标准,考虑政治因素,预想政治后果,防止政治上出任何闪失。守住纪律红线。贯彻执行党纪国法,只有刚性标准,没有弹性空间。这是共产党员应有的道德操守和思想品格,是党员领导干部必须履行的神圣责任和应尽义务。××部门是行政执法部门,更要带头遵规守纪,严格按程序办事,按规矩办事,涉及重大问题、重要事项,及时请示汇报,真正使遵规守纪内化于心、外化于行。守住人格底线。老一辈共产党人锻造了“砍头不要紧,只要主义真”“牺牲我一个,幸福亿万人”的伟大人格;从焦裕禄、孔繁森到杨善洲、沈浩,无不闪耀着共产党人高尚的人格。诚如小平同志所言:共产党人干事业,一靠真理的力量,二靠人格的力量。作为新时期共产党人,必须时刻用“先锋队”“先进分子”来修炼人格魅力,叫响“看我的”“跟我上”,以自身过硬的人格力量释放“正能量”。
对照党章党规找差距个人发言稿材料
根据《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》安排,近段时间以来,我认真对照党章党规党纪要求,结合中共党史上诸多优秀人物事迹,认真反思自己。就自己所从事的办公室工作,不足之处有以下几点。
一是文件不少反而大增。中央一再明文要求,除了有明文规定要求提出贯彻落实意见的,下级单位不再制定相应的制度文件。但是我们单位现在文件依旧只增不减,上级一有制度方案,我们就要制定本单位相应的贯彻落实意见。我们单位原本人员就少,一个科室就一两个人,对口的上级单位却有五六个甚至十数个,一年下来,每个部室光制度文件、总结汇报就五六十件,怎么实实在在干工作。作为办公室负责人,我对此检讨。一则是我在批文件的时候就提出了不切实际的贯彻意见,再则,领导批了不应该提出贯彻落实措施的意见后,我应该及时提出来,然而由于忙而不顾及,由于觉得领导提出意见,人家肯定站位比我们高,思考问题比较深细实,所以没敢提出来。这说白了,还是自己不担当,做老好人思想的缘故。
三是该有的福利没有。全国总工会早已经发文,并且连发好几次文件,要求各地方不得以反腐败名义把该给同志们享有的福利取消。比如党员,在过生日时要发生日蛋糕,生病了,要去慰问。但是我们单位,一直没有执行。作为工会负责人,我对此负有直接责任。说白了,是我爱惜自己的羽毛,总怕万一发错了,那不给自己找麻烦。别人享受好处,责任我来背负,很不公平。这种思想的原因,还是自己不敢担当,其实很简单去市纪委咨询清楚不就得了。还是自己原因多。干工作的时候能把所有同志都想起来,但是一说到关心爱护,这也不知道那也不知道。
四是休假制度不执行。中央媒体几乎天天发文严厉谴责一些地方天天加班,剥夺同志们的休假权利,要提倡领导干部带头休假。但是,我们单位就是不严格执行。我看了近三年的请销假本,好多同志,三五年了不休假一天。有的同志,休假本子上有休假的申请,可是问了,第二天就被叫回来加班。作为办公室负责人,我没有及时把这一情况给主要领导汇报,没有起到好参谋的作用。
五是只要求别人不审视自己。由于工作性质,我们单位比较特殊一些,我们天天问其他单位要这要那,如果有单位报送的慢,就要严肃问责。但是,所有部门单位都不是一个绝缘体,都是相互协调、相互作用的。我们在监督别人的同时,也接受别的单位的监督。问别人要,理直气壮,但是面对别人的要,却置之不理。我看了今年以来文件办理清单,我们约有十分之一的文件并没有按时报送。
六是工作责任心欠缺。以公文运行处理为例,一些公文报送到书记那了,公文里面还居然有错别字。文件审签单上,五六个人审核,但是就是没人发现这些常识性错误。这里面就有我们办公室同志,包括我的审核。我们只把签字当成了权力,殊不知签字是要负责任的。有些部室年度计划,结果落款日期是九月十月,这还是年度计划?对此,作为办公室负责人,我有不可推卸的责任。
七是制度文件不看不学。年年我们都要制定好多制度,一些基本工作制度,比如请销假制度,公文审批制度,出差审批制度等等。但是在工作中发现,相当多的人,一问啥也不知。平时印发给,都不看,也不好好保管,需要的时候,一个电话再让打字员重新出。造成大量的浪费,也导致我们这么二十个人的单位,就同一制度,这个人这么说,那个人那么说,如此一来,能不出事?对此,办公室今后在党建室建立一个公开的公文专区,文件以后不给个人发,就在专区配套十份。谁看,谁去复印。
八是不严格佩戴党徽。党徽是党员身份的证明。党的十八大以来,中央一再要求党员佩戴党徽,特别是在党务活动中必须要佩戴,这是最基本的制度和规矩。但是,包括我在内的一些同志就是不佩戴。作为党支部书记,我没有带好这个头。
九是惰性思想严重。总结、发言稿、主持词、学习笔记、心得体会等等,特别是网络学习存在完任务思想,写文章,也是没有静下心来好好思考,认认真真当回事。我办公室卫生也是别人打扫。现在表态,今后我的办公室卫生有我自己打扫。
十是服务态度不平等。作为办公室负责人,我确实存在领导一说话马上就办,甚至领导不说话,早都想好了、办好了,服务非常周到。但是面对同级下级,这个没有,那个没有。就在前几天,有一位同志告诉我,有人告诉他,说我态度不好,人家进门问我咨询事,结果说我好长时间对人家不理不睬,架子大的很。这个一是大家请理解,好多时候写材料,真是深入其中,对身边的一些事情,确实没有发现。再者,我也绝对改正,无论谁来,我首先要起身问候。
十一是一些工作不实不细。档案工作非常重要,党的十八大以来,全国上下集中审核档案。好多人档案中不是缺这个就是少那个。任免审批表没有,让自己去找;干部考察鉴定材料没有,也让自己去想办法;干部调动资料没有,也让自己去找。档案工作要求,档案绝对不能自己接触。今后,办公室将责任到人具体负责档案信息及时收集、整理、报送工作,再不能给大家添乱添麻烦。切实加强意识形态工作管控,现在了还有人在我们办公微信群里转载一些乱七八糟东西。
通过认真反思自己、查找问题,在今后的工作中,我将虚心诚恳接受大家的意见建议,做到对党忠诚,对单位忠实,对同志们忠厚。
忠诚:牢固树立责任观。任何工作都是一项事业,办公室也不例外。办公室工作因其琐碎繁杂,往往使人精疲力竭。办公室主任更是责任重大,几乎说一个单位所有工作都要管,都要问,都要负责。然而,办公室的定义是单位的中枢精神。这个职能定位,就决定了办公室工作必须累,不累就是失职甚至是渎职。所以在工作中,就要时刻有由衷的自我鞭策和强烈的自我约束感,把责任放在首位,绝对不能出差错,绝对要做到事事创一流、处处争先进。
忠实:牢固树立服务意识。做好服务是办公室的第一职能。要对领导者的思维方法、言谈风格、行为规范、处事方式、性格特征、个人专长等等有所了解,掌握其工作要领,随时提供信息参考决策。对领导班子和个人交办事项,严肃认真再审核再研判,符合党和国家政策、制度的严格落实或严格督促落实。对有疑问的,及时提出意见建议,不得做稻草人。摆正位置,不得越权越位,不该发言的不应随意发言,经授权的不得随意表态,有不同看法的不得在执行中我行我素。及时准确将组织领导的决定、决议、指示传达给指定的部门单位及相关人员,并及时准确地向组织领导反馈交办任务的落实情况。
忠厚:牢固树立平等理念。坚决摈弃眼里只有领导而无他人的错误理念,在热情周到服务领导的同时,对大家一视同仁。看到有人进门,无论是谁,都要做到起身问候。对同志们该享有的福利、休假、体检等合理合法合规的政策,应积极争取,而不是无所谓。树立自己再苦一点也要减轻大家的理念,严格把关公文的再制定再印发,让大家集中精力做好事、做大事、做精事,率先带头严格贯彻执行党中央和省委、市委的决策和工作部署要求。
对照党章党规找差距个人发言材料
根据主题教育活动安排,对照《党章》《准则》《条例》,从以下18个方面逐一进行自我检查。
(一)对照党章,在“五个是否”方面存在的问题。
1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够,主动学习、自觉学习少,参加集体学习、专题辅导多,对很多应知应会内容没有做到熟记于心,存在“听别人说很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况。二是理论联系实际不够深入,存在学用脱节的现象,用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己,对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。二是有时工作存在懈怠心理、畏难情绪,缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神,党员先锋模范作用发挥不好。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是理论学习抓得不紧不实,理想信念“总开关”拧得不够紧,宗旨意识有所弱化,奋斗精神有所不足。二是大局观念不够强,想问题、作决策、抓工作,习惯于考虑自己的“一亩三分地”,没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。
4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要问题表现为:党风廉政建设“一岗双责”履行不到位,对分管单位党风廉政建设没有做到常抓常管,没有做到经常性的谈心谈话、咬耳扯袖,满足于集体性会议安排部署。
5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是坚持以人民为中心的发展思想树立不够好,有时在推动项目建设和改善民生上统筹不够。二是深入基层实地了解情况解决问题少,密切联系群众不够,存在脱离群众的危险。
(二)对照《准则》,在“八个是否”方面存在的问题。
1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。经认真查摆,主要问题表现为:通过加强理论修养,自己理想信念坚定,但如何让身边党员群众也对党的理想信念充满信心底气不足、缺少方法。
2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是刀刃向内、自我革命的精神不足,对自身的一些缺点缺少刮骨疗毒的勇气。二是对社会上一些错误言行政治敏锐性不够,没有做到理直气壮的坚决反对。
3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。经认真查摆,主要问题表现为:对党中央的一些决策部署,自己能够做到认真学习、坚决执行,但对分管单位如何抓好贯彻落实督促指导不够。
4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。经认真查摆,主要问题表现为:对“四风”问题的艰巨性、复杂性、长期性认识不足,思想认识存在松懈。
5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。经认真查摆,主要问题表现为:有时对自己认为正确的事情较为固执,不能很好听取同事的意见和建议,执行民主集中制不够好。
6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。经认真查摆,主要问题表现为:作为单位党组书记,没有很好履行培养干部的职责,没有及时将一些优秀年轻干部选拔推荐到重要岗位上,一定程度存在影响干部工作积极性的现象。
7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。经认真查摆,主要问题表现为:思想认识有偏差,存在“老好人”思想,怕开展批评影响班子团结、和谐。
8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。经认真查摆,主要问题表现为:一是改革创新意识不强,有时安于现状,存在得过且过的思想。二是对反腐败斗争严峻性认识不足,没有时时刻刻做到自警、自省。
(三)对照《条例》,在“五个是否”方面存在的问题。
1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。经认真查摆,主要问题表现为:对社会上一些诋毁、污蔑党中央重大决策部署的行为,缺少旗帜鲜明进行反击的信心和行动。
2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。经认真查摆,主要问题表现为:落实精简会议文件有关规定不够到位,会议较多的问题一定程度存在。
3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等间题。经认真查摆,主要问题表现为:坚持以人民为中心的发展思想树立不够牢,有时解决群众反映的问题不够及时。
4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是与基层干部群众交流少,深入群众不够,没有及时倾听他们的心声诉求、掌握他们的思想动态。二是调查研究有时走马观花,泛泛地提要求,真正带着问题调研、解决基层实际困难的少。
5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。经认真查摆,主要问题表现为:对分管部门在作风问题方面的监督管理不够,造成所分管部门领导干部因作风问题被党纪处理的情况。
以上问题的产生,究其根源,主要还是以下几个方面原因造成的:
一是理想信念方面:对坚定信仰信念的重大意义认识不到位,没有充分认识和深入理解其重大意义,不愿意学习马克思主义理论和中国特色社会主义理论,导致信仰迷茫、精神迷失,政治站位不高了,眼界不宽,心胸不开阔,不能握正确方向,在新时代的伟大斗争中站不稳脚跟,失去了应对各种风险挑战的不竭动力和坚强定力。尤其对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入,把自己摆进去主动解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题少。
二是宗旨意识方面:主动服务群众的意识有所弱化,深入生产一线了解情况、解决问题少,走马观花、隔靴搔痒般的走基层,没有真正扑下身子,深入基层,走进群众身边,走进群众农田,走进群众心间,与群众平视对话,近距离聆听群众呼声,始终把群众最盼、最急、最怨、最难的问题铭记于心。贯彻落实“问政于民、问需于民、问计于民”的群众观点还不够彻底。
三是担当作为方面:没有坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志。没有铭记“。
不忘初心。
牢记使命”,“四个意识”树得不牢固,“四个自信”不坚定,缺乏对党忠诚为党分忧为党尽职为民造福的政治担当,工作热情进取精神有所减退,“船到码头车到站”安全着陆的思想比较浓厚。
针对查摆的问题根源,坚决对标抓好整改,切实将存在的问题整改到位。
1.加强理论武装。树立终身学习的理念,努力做到学以致用、学有所获,不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。坚持一手抓理论,一手抓业务,严格落实党委理论中心组学习制度,制定个人短期、长期学习计划,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针,系统地学习党章、《准则》《条例》等党内法规,全面通过学习,做到在理论上融会贯通,思想上清楚明白,行动上落到实,提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。
2.树牢宗旨意识。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入到实际工作中,坚持把群众群众利益放在首位,树立正确的权力观、地位观和利益观,坚决维护群众群众利益,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。认真践行群众路线,坚持经常性的走访、谈心活动,多到矛盾突出、脱贫攻坚任务重、产业发展滞后的基层一线调研,带着问题搞调研,全面掌握基层动态,多倾听群众的工作意见和建议,切实落实一批保障民生、改善民生的重大项目。
3.强化责任担当。进一步增强党员干部政治担当、历史担当和责任担当的意识,持之以恒地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志,胸怀对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当,保持时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,肩负守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当,锤炼吃苦耐劳、任劳任怨的“苦干”品格,发扬脚踏实地、务求实效的“实干”精神,掌握开拓创新、善于成事的“巧干”本领,积极投身到各项事业发展中去,干一流工作,创一流业绩。
4.推进作风建设。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设。严格按照党性原则处理党内关系,严格执行民主集中制,严格选人用人程序,讨论研究工作鼓励畅所欲言、集思广益,作出决策后,雷厉风行、一抓到底、不打折扣落到实处。正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受,保持共产党人高尚的个人情操。
以上发言不妥之处,敬请批评指正。
党员教师对照党章党规找差距发言材料范文
根据支部《关于开展对照党章党规找差距的通知》要求和统一安排,近期,我认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,对标对表中央部署要求,紧扣中央提出的“xx个是否”,立足个人政治思想、工作生活实际认真进行自我检视,并坚持边查边改、即知即改,收到了学习领悟党章党规“深”、对照党章党规查找差距“严”、整改措施“实”的预期效果,现将对照查找出的差距问题和整改措施汇报如下,请各位领导批评指正,请同志们多提宝贵意见。
一是学习党章重阅读轻细研。十九大新党章颁布后,虽然通过参加集中学习和个人自学进行了学习,但自觉性不高、主动性较差,大多数情况下是被动应付,缺乏熟读精通,对党的性质、宗旨认知层次浅,没有内化于心、外化于形,融入日常工作,变成自觉行动。二是遵守党章重权利轻义务。没有把党章中规定的权利和义务统一起来,有时只注重自己应享有的权利,而忽视了自己应履行的义务,尤其在“吃苦在前,享受在后”方面,找不准自己的角色定位,担负不起应该担负的责任,有时甚至把自己混同于一般群众,模范带头作用没有真正发挥出来。
三是执行《党章》重表态轻落实。对党的纪律认知不足,认为党章文本的可执行力不高,比较抽象,难以指导具体的工作,无法做到学以致用,知行合一,工作中仍然存在执行不严、缺乏一以贯之现象。
(二)对照准则查找出的差距和问题不足。
一是参加组织生活会不严肃。在开展批评时,存在“老好人”思想,对其他同志存在的问题装聋作哑,没有毫无保留地全面指出,大多情况下人云亦云、就事论事,讲工作成绩多,谈缺点问题轻描淡写、点到为止。参加组织生活自由散漫,经常以各种理由作为挡箭牌,借故不参加机关支部组织的学习;参加党小组学习研讨时,不积极不主动,对照党章党规找差距,首先就是要沉下心来学懂悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署的意义。党员领导干部要从中主动检视自我、修正错误,对照党规党章,边学习、边检视、边整改,不断增强领导干部的党员意识、纪律意识,不断提升思想境界、道德境界。对照党章党规找差距,就是要结合“两学一做”常态化、制度化教育,以学习党规党章和系列讲话为载体,认真做一名合格的党员。我们党始终是为人民服务的党,水能载舟亦能覆舟,事关群众的是都绝非小事,只有把每一件重要的小事办好,才是衡量一名党员是否合格的标准。
对照党章党规找差距,就是要给自己一个目标,激励自己不断进取,对照身边的榜样,通过多角度查找自身的不足,对自己剖析问题,找准原因,严以律己地抓好整改,才能不断提升自身素养,维护党的形象。对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。根据上级安排部署,我认真学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和关于xx的重要论述,党的意识、党员意识、纪律意识进一步增强,政治境界、思想境界、道德境界进一步提升。主要有五个方面的初步认识和体会,概括来讲可以归纳为“五个必须”。
一是必须坚定立场不动摇。坚定的政治立场是践行xx的根本保障。必须坚定不移地贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,始终把坚决维护习近平总书记的核心地位作为第一位的政治要求,把坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位的政治责任,把坚决严守政治纪律和政治规矩作为第一位的政治自觉。更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,任何时候任何情况下,都必须以坚定的政治立场确保初心不变、使命永记。
二是必须牢记宗旨不改变。共产党人的初心是全心全意为劳苦大众谋利益的赤子之心。习近平总书记指出,一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。作为共产党人,更要坚守为民初心、牢记历史使命,自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻挠,时时刻刻、事事处处把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,把实现中华民族伟大复兴作为我们的永恒追求,坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,认真做好新形势下的群众工作。
三是必须保持作风不褪色。作风问题关系人心向背,关乎事业发展,也是践行“不忘初心,牢记使命”的内在要求。以习近平同志为核心的党中央,深刻洞察党内存在的问题,以贯彻执行中央八项规定精神为切入口和动员令,部署开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、xx主题教育,坚定不移推进全面从严治党,开启了一场正风肃纪、激浊扬清、刷新吏治的作风之变,取得了重大历史性成就,党风政风焕然一新,党心民心为之一振,为党和国家各项事业开创新局面提供了坚强的政治和作风保证。我们要始终保持作风建设的自觉性、主动性,始终与人民同呼吸、共命运、心连心,密切党群干群关系,保持血肉联系,为实现“初心”凝聚最广泛、最强大的力量。
四是必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得跟组织讨价还价,不得违背组织决定,遇到问题要找组织、依靠组织,不得欺骗组织、对抗组织。
五是必须管好亲属和身边工作人员,决不允许他们擅权干政、谋取私利,不得纵容他们影响政策制定和人事安排、干预正常工作运行,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。”习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上的讲话,再次强调了严明纪律的重要意义,提出了纪律建设的明确要求,指出了党风廉政建设和反腐败斗争的着力方向。各级党组织对政治纪律和政治规矩,要十分明确地强调、十分坚定地执行;广大党员、干部必须牢固树立纪律和规矩意识,做政治上的“明白人”。
“欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩。”
没有规矩不成其为政党,更不成其为马克思主义政党。一个松松垮垮、稀稀拉拉的组织,是不能干事,也干不成事的。但在现实中,仍有少数党员、干部不守纪律、不讲规矩,或是搞团团伙伙、拉帮结派,或是口无遮拦、乱评妄议,或是自由散漫、目无组织,或是欺上瞒下、弄虚作假,或是说情拉票、跑风漏气。
七年农村生活我一直听党话,听组织的,我知道服从组织决定是党员干部讲大局、讲党性的表现。每个党员干部的能力、智慧都是有限的,组织的作用却能将每个人有限的能力、智慧汇聚起来,并作出体现集体能力、智慧的决定。
服从组织决定实质上是遵从多数人的意见、维护组织的团结统一。七年农村生活让我彻底发现和认识了支家庄是一片神奇的土地,我发誓要争三口气:为农民争口气,为农村争口气,为支家庄的富裕争口气!我发誓:我要用努力去改变当地农民的地位,我要用行动扭转城里人的偏见,我要用创造消除人与人的不公!我要让乡下人和城里人一样,并且慢慢超过城里人!城里有的村里有,要填平的是分隔城市和乡村的那道天河,矢志不渝!要创造的是理想中的消除城乡差别的人间天堂乡村都市,百折不饶!
在做好农村工作同时,我必须坚持做到守纪律讲规矩,不仅需要个人持之以恒的理性自觉、自律意识,更需要科学管用有效的刚性化制度的强制和约束。我必须严于律己,无论对待任何人、任何事、任何情义,都要牢牢守住道德底线和党纪国法底线。
纪律和规矩是治党治国的利器。现实生活中,一些党员干部不守纪律、不讲规矩,甚至严重践踏纪律、规矩,如果继续任由这种现象蔓延,党和国家的前途堪忧。我有三个思想点,今天说一个,比如城里有养老院,农村也想有养老院,但是要与城里的不同,城里的养老院把老人送进去,一个月见一次,甚至几个月见不着孩子,晚上回不去,见不着亲人,心情不好,身体不好,就不会快乐!而我们支家庄村的养老院叫居家养老,也叫不到翁学堂,每个人都有他成长的故事,即使最没有本事的人,可以十个老人住一起,讲自己成长故事,唱歌跳舞,可以一月体检一次,每人每月交纳xxx元生活费用,不交钱的可以用面或菜顶替相同的等价,特殊困难户村委给予代缴,可以请一个义工,每月管两顿饭,义务给老人做饭,xx岁的照顾xx岁的,xx岁的照顾xx岁的,xx岁的照顾xx岁的,因为农村是熟人社会,互相在一起很开心,刚开始不愿意把老人送去,认为是不孝顺,看到别人都送,自己不送反而不孝顺,更好的是每天晚上回到自己家,见到亲人,心情愉快,身体就健康,儿子一天不见,也不嫌弃父母,亲热很,相反在农村形成了比谁孝顺父母。我也想在乡宁县推动这样的事情。我的想法很多,思想点很多,因为我非常爱自己的祖国!爱乡宁和支家庄村!
我想一些正能量的东西,支持不够,利用自己获得地位权力非法打击阻止,不重用有作为的人,甚至嘲笑,给予压力,认为自己没有问题,永远查不到,查不倒,国家不会有你的证据,你是大错特错,凡此种种,在党内和社会上造成恶劣影响,给党的事业造成严重损害。这些问题如果不下大力气整治,就会像传染病一样蔓延开来,最终严重危害党的肌体。
“人生最大的快乐就是对理想的追求和拼搏。我们为什么不解脱自己,去获得这份自由呢?”去实现理想需要英明的领导提供平台,也需要自己努力奋斗。
我知道中央的权威是建立在严格遵守党纪国法基础上的。是否做到坚决维护党中央权威是检验每个党员干部思想上和政治上过不过硬、法纪观念强不强、对党和人民的忠诚真不真、大局意识浓不浓的重要标准。党中央代表国家、民族、人民的利益,这是中央权威最值得维护的合理合法性依据。党员干部要在思想上筑牢维护中央权威的意识,在行动上与中央保持高度一致,不折不扣贯彻落实中央的决策,自觉把人民利益置于一切工作的出发点和立足点,对党和人民忠诚,不做任何损害国家民族利益的事情。我衷心希望当地的老百姓们和我一道去追求这个境界。
然而,我也明白,这是一个十分艰巨而又漫长的工程,更何况,大部分村民是一批文盲和半文盲的队伍!几千年的传统因袭,祖祖辈辈的血脉相承,早已形成深厚而又顽固的积淀。要使他们超越黄土地的羁绊,超越世俗的观念,实在是难以想象的!“逝将去汝,适彼乐土。乐土乐土,爰得我所。”
近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。作为一名基层党员,应时刻按照上面的要求,对照党章党规严格找差距,对党忠诚、敢于担当、敢于奉献。
首先,要提高觉悟,牢记初心使命。思想是行动的先导,因此,提高思想认识,要坚持不断的学习,通过形式多样的学习方法,认真学习《党章党规、》《纲要》、《条例》、习近平特色社会主义思想等内容,自觉强化党性修养,真正把为民务实清廉的价值追求深深扎根于思想和行动中。在八小时以外的工作时间,多看书多学习政策,为以后更好的服务居民奠定基础。
其次,要严于律已,增强责任意识。在工作上、行为上都要严格要求自己,摆正位置,明确职责,要做好承上启下的角色,同时要有责任心,敢于担当,坚持从群众中来、到群众中去,把居民的心声和合理的要求主动汇报,把上级的方针政策向居民做好宣传解释工作。
最后,要心存感恩,增强奉献精神。一名基层党员就要时刻保持良好的心态,全心全意为居民服务,了解居民的需求,时刻从居民的利益出发,为居民做实事、解困难,为提高居民的获得感、幸福感而奉献。
在这次“不忘初心牢记使命”主题教育中,根据中央、省委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》的要求,本人认真对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,进行自我检查,查摆问题,剖析问题根源,制定了整改措施,明确了努力方向。现将情况报告如下:
1、整治理论学习抓的不紧,学的不透。
对于理论学习,能跟着学校统一要求参加集中学习和讨论,但是平常,忙于业务工作,往往忽略了学习上的时间。同时,我作为学院党支部支部委员,有的时候更因为理论学习的缺失而导致有时工作思路不清晰,理论联系实际不够,没有把理论和实际工作中的问题结合起来,不能很好地运用正确理论指导自己。
2、工作有时候心浮气躁,急于求成。由于我自己性子比较急,对具体事情把握的不好,有时考虑的还不周到,心浮气躁,急于求成。
3、存在“老好人”意识,在开展批评与自我批评时,对于其他同志存在的问题有所保留,大多情况下人云亦云,讲成绩多,谈问题时轻描淡写、点到为止。
通过开展“学党章对照党章党规找差距”活动的学习没经过认真查摆和深刻反思,认为个人存在问题的根源是:。
1、对政治理论学习认识不足。工作中总是认为把工作做好就行了,没有深刻的认识到政治理论学习的重要性造成了在政治理论学习上缺乏主动性、自觉性。
2、工作不够扎实。对自己“高标准、严要求”的意识还不强,只求过得去、不求过得硬,导致工作时会在一些细节的问题上出错。平时疏于学习,自身积累还需增强。
3、思想解放程度不足。由于在政治理论上有所不足,导致思想解放程度不足。沿街不够开阔,对先进的思想认识、了解、学习程度不够。
1、加强政治理论学习。作为一名党员教师,进一步树立宗旨意识。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在具体工作中树立为教育、为全校师生服务的意识,使自己的一言一行都要向优秀的共产党员的标准看齐。同时,不断学党章对照党章党规找差距,学以致总,运用理论指导实践、指导工作。
2、今后更加严格的要求自己,努力做好本职工作。进一步解放思想,大胆创新。以创新的意识、创新的精神、创新的工作思路开展工作,工作重不断的自我加压,从每一件小事,每一个细节做起,刻苦钻研,提高业务能力。以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己。精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作,不断提高工作质量和效率。
3、进一步强化纪律规矩意识。严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,坚持按法纪、按规矩、按程序办事,切实筑牢拒腐防变的思想防线。警钟长鸣,做到自重、自省、自警、自励。在各种诱惑和考验面前把握住自己。
4、努力组好本职工作。在今后,严格要求自己,努力做到立足本职,刻苦钻研,对工作无论遇到什么困难,都要做到热情不褪、作风不松、干劲不减,踏踏实实的做好工作,做一名优秀的共产党员。
根据局《关于转发中共河南省委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组豫教组发(2019)7号、8号文件的通知》要求,我认真学习了《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,紧扣中央提出的“18个是否”,立足个人政治思想、工作生活实际,认真进行了自我检视。现将对照查出的差距问题及自身的学习体会汇报如下,请同志们多提宝贵意见。
一是自身理论学习方式和内容上存在偏差,自己虽然多年来有加强理论学习的意识,但是对政治理论的学习还不够系统,没有达到应有的深度,在学习内容上与工作有关的学的多、学的深,与工作无关的学的相对较少。
二是对将党的基本路线、基本方略及重大部署与本单位的方向之间的关系还缺少宏观分析,对如何利用党的基本路线、基本方略及重大部署去指导工作实践、推动工作发展缺少创新的思路和办法。
一是在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、树立“两个维护”方面,更多的是思想上的要求,在实际工作中缺少具体可落实的方法。
二是在坚持民主集中制原则,发扬党内民主方面,对民主集中制的宣传教育方式简单,内容单调,存在的文件传达多,系统教育少;在倡导发扬民主方面力度还不够,造成个别同志在没有关系自身利益调整时,存在不闻不问,被动应对的情况;个别同志对一些基本的决策程序,议事规则还不很清楚。
三是开展批评与自我批评做得还不够,在会上作自我批评的多,在其他情况作自我批评的少。少数年轻同志艰苦奋斗意识淡化,生活中有追求时尚,崇尚奢侈倾向,在对其进行批评时,有时候撇不开情面,怕伤害同志们之间的感情,打击年轻同志的工作积极性。
针对对照检查出的问题,在今后的工作中,我将在以下三个方面下功夫:
一是以党章为纲,坚持五湖四海。党章中规定的党员义务第五条就是“维护党的团结和统一,对党忠诚老实,言行一致,坚决反对一切派别组织和小集团活动,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计”。习总书记强调:“要坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志,团结大多数,不得以人划线,不得搞任何形式的派别活动”。忠诚是共产党人必须具备的优秀品格,是每个党员入党宣誓时的庄严承诺。对党忠诚是一个共产党员的起码标准。对党忠诚,在具体实践中就是要思想上高度信赖、爱戴、维护核心,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;工作上要认真履职尽责,认真贯彻落实党中央和省委决策部署,把人民群众关心的问题和利益放在心上,能真正用好人民赋予的权力,创造性地开展工作。
二是以准则为绳,正视和解决自身存在的问题。《论语》说:“君子之过也,如日月之食焉;过也人皆见之;更也,人皆仰之”,我们共产党员和党的干部,有了过错,一定脚踏实地以《准则》为准绳,正视和解决自身存在的问题。过则勿惮改,过而能改,这种光明磊落的胸怀、真诚坦率的态度、知耻近乎勇的表现是我们共产党人应当有的品质。《关于新形势下党内政治生活的若干准则》继承和发扬了党的优良传统和宝贵经验,着力贯彻以习近平同志为核心的党中央提出的新理念新思想新战略,坚持以党章为根本依据,对新形势下党内政治生活作出了系统规范。作为一名共产党员,我们无论什么职位、从事什么工作,拥有什么样的权利,时时刻刻都要以《准则》为准绳,按照准则办事,坚决克服自由主义、分散主义、好人主义、个人主义,彻底整治党内政治生活不经常、不认真、不严肃,党内生活庸俗化、随意化、平淡化等突出问题,净化政治空气,营造良好政治生态。
三是以条例为戒,做忠诚、干净、担当的人民卫士。《中国共产党纪律处分条例》是关于党的纪律和纪律处分方面的一部重要的党内法规,是党的路线、方针、政策得以实现的重要保证,作为党员干部尤其是领导干部,要时时刻刻用党员标准严格要求自己,增强组织纪律观念,自觉做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不走样,时刻用党的纪律严格要求和约束自己,规范我们的言行。党员领导干部手中的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事用的,是用来为党分忧、为国干事、为民谋利的。有权不可任性,法无授权不可为、法定职责必须为。在对待人民赋予权力上始终保持敬畏之心,在对待个人名利地位上始终保持平常之心,要严守法纪红线,做忠诚、干净、担当的人民卫士。
以上是我个人几点体会与想法,谈得不一定正确,请同志们提出宝贵意见,谢谢。
按照公司党委《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》部署要求,自己认真学习习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述,结合学习研讨,对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,进行自我检查,把对照党章党规找差距与对照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署检视问题结合起来,边学习、边对照、边检视、边整改,不断增强党员意识、纪律意识,不断提升政治境界、思想境界、道德境界。
通过对照党章,重点查找是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略;是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用;是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、勤政务实、敢于担当、清正廉洁;是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩;是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识等,自己的思想水平有了进一步提升,更坚定了理想信念,坚定不移贯彻党的基本路线,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”。结合本职工作,完成上级党组织部署的各项工作任务。
全面把握“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,我们要用心学进去、用情讲出来、用力做起来,做到学思用贯通、知信行统一,以实干实绩诠释初心使命。
践行宗旨守初心。守初心是出发点,就是要始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨。要坚定理想信念。我们要筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。要强化理论武装。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化最新成果,是我们改造主观世界和客观世界的源头活水。我们要切实增强思想认同、政治认同、情感认同,回溯真理源头,永葆理论自信。要牢记性质宗旨。我们要坚持一切为了人民、一切依靠人民,不断满足人民日益增长的美好生活需要,增强人民群众对党的信任、信心和信赖。
攻坚克难担使命。担使命是落脚点,就是要始终牢记我们党肩负的实现中华民族伟大复兴的历史使命。要强化担当意识。带头挑最重的担子、啃最硬的骨头,以身作则、率先垂范,在管党治党、服务大局、推动发展上体现政治担当,坚决担起统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局的历史重任。要增强担当勇气。始终保持奋发有为、坚忍不拔的精神状态,直面风险挑战,坚决打赢打好“三大攻坚战”;发扬斗争精神,做到无私无畏、勇于负责,在意识形态、扫黑除恶、反腐败等斗争中夺取胜利。要提升担当本领。我们要始终保持本领恐慌、能力危机、履职压力,加强调查研究,着力提升“八种本领”,练就专业素养,具备专业能力,展现专业精神,做到本领高强,才配其位。
对标看齐找差距。找差距是着力点,就是用正视问题的自觉和刀刃向内的勇气查问题补短板。要在政治规矩上找差距。对照党章党规,把党的纪律规矩作为无条件遵守的行为准则,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,持续营造风清气正的良好政治生态。要在人民立场上找差距。对照群众新期待,坚持以人民为中心的发展思想,通堵点、疏痛点、消盲点,着力解决群众的操心事、烦心事、揪心事,让美好生活更有温度、惠民答卷更有厚度。要在能力作风上找差距。我们要对照焦裕禄、廖俊波、张富清等先进典型和身边榜样,反躬自省、见贤思齐,锤炼过硬作风,提升能力素质,永葆共产党人政治本色。
锐意进取抓落实。抓落实是关键点,就是要把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动。要把科学理论转化为实际行动。坚持从习近平新时代中国特色社会主义思想中找思路、找方法,把习近平总书记的重要指示要求转化为发展思路、具体抓手和工作举措。要把宏伟蓝图转化为美好现实。坚持稳中求进工作总基调,贯彻新发展理念,加快建设现代化经济体系,持续增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。要把殷殷嘱托转化为生动实践。习近平总书记视察重庆时指出,“把修复长江生态环境摆在压倒性位置,共抓大保护、不搞大开发”。我们要积极践行习近平生态文明思想,为推进长江经济带生态优先绿色发展贡献力量。
对照党章党规找差距检视剖析发言材料
根据主题教育工作安排,我认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,深入对照党章党规,对照中央提出的“十八个是否”,逐条进行检视、找差距,并征求党员干部职工的意见和建议,主动把自己摆进去,查摆自身存在的不足,深刻反思剖析根源,制定了整改措施。
一、存在的问题。
(一)对照党章“五个是否”存在的问题。
1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面。本人能够认真贯彻中省市的各项决策部署,不打折扣,不搞变通,基本做到落实到位。但仍存在以下不足:一是学习系统性不强,只是抓住重点知识框架和重点语句,注重“纲目”,没有把各知识点融会贯通,做到知信行相统一。二是。
规章制度。
落实不够严格到位。对有关规章制度,执行不够严格,落实不够到位。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面。能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了上级组织交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有两个方面问题比较突出:一是自我要求不严。工作上没有给自己定出较高的标准,满足于一般化、过得去。二是艰苦奋斗精神减退。认为现在条件好了,对一些小的方面,觉得都是小事,没有引起思想上高度重视。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。一是重当前、轻长远。工作缺乏长远、系统谋划,有只顾眼前、忽视长远的倾向。二是缺乏担当,不愿担责。工作上缺乏担当精神,对一些新情况、棘手事,有畏难情绪和回避矛盾的心态。
4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩方面。主要问题是由于有时候工作较忙,忽略组织生活,导致参与积极性不高。相对业务工作,党建工作难以用规范细化的指标来衡量,由于缺少有效的监督方式和评价手段,致使分管方面有些党内组织生活有时流于形式,降低了党组织的凝聚力和影响力。
5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作方面。服务基层有本位主义的现象,考虑问题有时候没有从基层角度站位,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有真正和群众打成一片,“群众至上,基层第一”的思想还不够牢固。下基层督导不够主动深入,直接听取基层群众意见不及时不全面,工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强。
(二)对照准则“八个是否”存在的问题。
1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念方面。一是党性锤炼不过硬。作为一名领导干部,能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上政治上行动上自觉以为核心的党中央保持高度一致,在大是大非面前立场坚定、态度坚决,但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界,缺乏“挤”与“钻”的自觉性,感兴趣的学得多,不感兴趣的学得少,与工作有关的业务知识学得多,对关联性不大的思想政治、市场经济等纯理论知识学得少。
2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场方面。能够严格执行党的纪律,对组织忠诚老实,不搞当面一套,背后一套,不做“两面人”,坚持求真务实,不妄议中央大政方针,不信谣、传谣,维护党的形象和中央权威。但仍存在工作有时心浮气躁,急于求成,对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到,有时发现问题对同志态度不够冷静,不留情面,工作方法简单,给人一种过于生硬的感觉。
3.是否坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”方面。能坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,但还存在的问题是落实工作针对性实效性还需要不断提高,比如,落实中遇到困难时,积极主动协调做得还不够,有时过多考虑内部的实际情况,强调客观调研,政策执行力还有差距。
4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”方面。能严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”,但有一些薄弱环节,一是工作作风不务实。部署工作办法不多、工作协调不够,重点工作阶段性推进不够,督办落实力度不大。二是官僚主义有抬头。有时候对待群众的诉求,存在“踢皮球、推诿扯皮”等现象。三是艰苦朴素的意识有所弱化。
5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政方面。主要问题是民主发扬得不够充分,总的来看,本人作为党员领导干部能够坚持民主集中制原则,摆正自己在领导班子中、在党员群众中的位置。但是,在贯彻民主集中制时候,有些时候听取各方面意见缺乏耐心,有时不注意发挥大家的作用。
6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向方面。无此方面问题。
7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力方面。主要问题:一是批评与自我批评不够直接。在开展批评时,对其他同志存在的问题,没有毫无保留地全面提出,大多情况只作为“旁观者”点到为止,很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时,有时还遮遮掩掩,不能经常做到敞开心扉、开诚布公。二是谈心谈话不够深入。与班子成员和中层干部沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够,“拉袖扯耳”也不够直接直白,在频度和深度上还需进一步加强。
8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争方面。保持清正廉洁的政治本色,但存在“一岗双责”仍有差距,对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识,甚至把党风廉政建设看成是主要领导的事情,认为自己只要把分管工作抓上去就行了,对分管单位、部门和联系单位党风廉政建设工作重视不够,没有真正把党风廉政建设放在心中、抓在手中,执行各项纪律还不够严格,对有些干部监督教育失之于宽、失之于软。
(三)对照条例“五个是否”方面。
1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定方面。本人始终牢记党员领导身份,积极发挥模范带头作用,坚持主动学习,始终与党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致,做中央决策的宣传者、拥护者和坚定支持者。但仍存在对党的理论学习理解不深、不透等问题,虽然完成了规定篇目和学时,但是往往停留在文字表面,没有进行深层次思考,对党的科学理论精髓还不能站在全局战略高度来理解、来运用。
2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题方面。无此方面问题。
3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题方面。无此方面问题。
4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面。无此方面问题。
5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题方面。本人时刻牢记党员身份,在生活中严格自律,注重家风家教,暂未发现问题。但生活中有贪图享受的苗头倾向。
二、剖析问题根源。
(一)学习意识有待提高。在一定程度上还存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,自己没有像抓税收工作那样时刻重视抓理论学习,缺乏挤的劲头、钻的态度、苦的精神,有时满足于完成当前学习任务,没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径,特别是在对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习的深入性和系统性还不够。
(二)理想信念不够坚定。平时在具体事务上投入精力较多,不同程度地忽视了政治理论学习,放松了自我修养的提高,致使理论素养停留在初浅层面,未能及时提升到适应新时代要求的高度。对政治理论的学习只满足于记住重要论断和重要讲话,对党章党规党纪、习近平新时代中国特色社会主义思想和系列重要讲话精神,缺乏深入研读和理解把握,政治理论根基不够深厚。
(三)党性修养仍需加强。党的纪律意识和规矩意识的弦绷得还不够紧,对一些不正之风、不良倾向,没能及时主动地进行抵制和斗争。党性分析不够主动,不能完全虚心听取和接受党员群众的批评和建议。满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,大局意识有所淡化,开拓进取的精神有所弱化,致使工作有时不够积极主动,没有充分发挥个人的主观能动性和创造性。
(四)能力素质有待提升。踏上领导岗位时间短,工作经验不足,在学习和工作中积极性不够、在业务领域中没有充分积累经验、在主观能动性上工作思路不够明朗、对工作的创新发展没有主动作为,面对复杂的形式和新出现的问题,未能做好及时了解和应对,对一些特殊的业务处理上有所欠缺,政策把握不准,问题研究不深,风险防控不到位。
三、今后努力的方向及措施。
(一)加强学习,坚定理想信念。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,系统学习新党章、系列重要讲话,坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,确保学有所思、学有所获,不断增强“四个自信”,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,把牢政治方向、站稳政治立场,始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力。
(二)提高理论素养,加强党性修养。自觉把学习当作履行职责的内在动力,当作提升自己全面素质、提高理论素养的必修课,切实把学习当作工作来对待,要始终坚持不懈深入学习系列讲话精神,严格对照要求检查自己的理想信念。
(三)注重末端落实,强化工作作风。坚持把群众满意度作为做好的评判标尺,不断抓实工作作风,让重心向下、眼光向下,在听群众反馈上多用心,在得到群众口碑上多下功夫,确保所有的措施落到地,所有的筹划部署都能见实效,用成绩说话,用老百姓的赞誉说话。
根据公司“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距推进方案》的要求,本人认真学习《中国共产党党内重要法规汇编》,对照党章党规,重点逐条对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》进行自我检视分析,查摆问题,剖析问题根源,制定了整改措施,明确了努力方向。现将情况报告如下:
一、存在的主要问题。
(一)对照党章,按照“五个是否”,查摆出问题9个。
1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。共查摆出问题2个,具体表现是:一是理论学习不够系统全面,学得不深,对坚持党的性质宗旨的理解还不够透彻,在党性分析活动中考虑不多、把握不细、对照不深。二是理论联系实际不够深入,读原著、学原文仅仅局限于文字上的表面理解,没有深入细致地去分析思考,用党的创新理论成果指导实践、推动工作还有一定差距。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。共查摆出问题2个,具体表现是:一是思想上还比较传统守旧,工作创新性不足,变中求新、新中求效的意识有待增强。二是在常学常新和学懂、弄通、做实上功夫不够,运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题和解决实际问题的能力还需要在不断地学习实践中提升。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。共查摆出问题1个,具体表现是:有时存在“重部署、轻落实,重形式、轻实效”的现象,督促落实的力度有待加大;研究新形势新任务新挑战不够深入,对关键岗位、人员的廉政教育有待加强,对如何围绕中心工作,充分发挥服务保证作用,思考不深、站位不高,工作缺乏创新、缺乏亮点。
4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,履行管党治党责任,抓实巡视反馈问题整改,严格执行党委《工作细则》,做到令行禁止,保证中央政令畅通。共查摆出问题2个,具体表现是:一是监督不到位,对党员干部纪律规矩教育不够,如:个别党员20××年出现同类违纪问题,公司外聘人员违规使用公务机动车加油卡。二是巡视问题整改落实督促不力,如:20××年按照中央巡视组反馈意见,对选人用人问题整改落实不到位。
5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,严格落实直接联系职工群众若干制度,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。共查摆出问题2个,具体表现是:一是密切联系群众方面做得不够,日常工作中自己与普通员工交流不深,关心不够。二是同干部群众谈心谈话方面有待加强,特别是深入施工现场定期倾听群众呼声、了解职工群众所思所想、关心普通职工群众冷暖做得不够。
(二)对照准则,按照“八个是否”,查摆出问题6个。
1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。共查摆出问题1个,具体表现是:对系列重要论述的学习和领悟还比较薄弱,需进一步加强党的理论知识、习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,深刻了解中国近代以来170多年的斗争史、中国共产党98年奋斗史、新中国70年发展史。
2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。共查摆出问题1个,具体表现是:对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深,缺乏高度的警惕性和斗争性,如201×年×月对公司微信群出现的消极的言论,没有从政治的高度及时制止并指出错误的情况。
3.是否坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格贯彻《关于新时代新体制下加强和改进集团公司党的全面领导的意见》,严格执行请示报告制度。共查摆出问题1个,具体表现是:对领导干部个人有关事项报告工作重视不够、理解不深,致使个人20××年漏填个人×只股票。
4.是否严格落实集团公司党委贯彻落实中央八项规定精神实施细则的30条具体措施,坚决反对“四风”。共查摆出问题1个,具体表现是:纪检工作日常检查督导不够,在抓纪律、抓作风方面,有时还拉不下脸,在正风肃纪上用力不够,公司部门人员“不作为、慢作为,怕担当、不担当”等方面问题不同程度存在。
5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,贯彻执行“三重一大”事项决策制度,推动公司制机制有效运转,不独断专行或各自为政。没有这方面的问题。
6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。没有这方面的问题。
7.是否严格执行《集团公司党员领导人员民主生活会实施办法》,严格落实双重组织生活规定,勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。共查摆出问题1个,具体表现是:批评与自我批评还不够彻底。批评层面,在组织生活中,有时怕伤和气,存在留情面或不彻底的情况,辣味不够,相互之间出汗不够。自我批评层面,存在怕丢面子的思想,有蜻蜓点水的情况。
8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。共查摆出问题1个,具体表现是:党风廉政建设主体责任层层压实不够,主动作为办法不多,工作措施有待进一步做实,对如何结合业务工作积极主动、富有创造性地开展党风廉政工作指导不力、办法不多。
(三)对照条例,按照“五个是否”,查摆出问题2个。
1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。没有这方面的问题。
2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。没有这方面的问题。
3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。没有这方面的问题。
4.在是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面。共查摆出问题1个,具体表现是:下功夫抓党建基础工作有差距,对基层党支部工作指导不够,对公司党员发展对象的培养考察落实不力,存在个别支部预备党员发展后政审把关不严。
5、在是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题方面。共查摆出问题1个,具体表现是:随着年龄的增长,艰苦奋斗、开拓创新的精神有所弱化,活到老、学到老的劲头不足。
二、产生问题的原因剖析。
从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下几个方面:。
一是坚定理想信念的自觉性不够强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。
二是严守纪律规矩的坚决性不够强。在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位,执行各项规章制度不够严格。
三是勇于担当作为的积极性不够强。随着参加工作时间的增加,面对新形势、新挑战,执着不够,担当精神弱化,工作中存在抓细了的怕越位,抓多了怕越权的心理。缺乏攻坚克难的敬业精神,工作抓实、抓细、抓具体,“一竿子插到底”的实干精神还不够强,工作主动性和创造性不足。
四是落实党风廉政建设的“两个责任”意识还不够强。对落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识需要加强,日常工作中监督指导的力度还不够大;对一些干部不作为、慢作为、履职尽责不到位的问题,批评教育多、追究问责较少。
三、今后努力方向和改进措施。
下一步自己将针对自身问题和不足,紧扣主题教育“十二字”总要求,坚持把改字贯穿始终,紧密结合自身实际和分管工作职责,找准着力点,狠抓关键点,以持之以恒的努力逐项抓好整改落实。重点抓好以下四个方面:
一是坚定理想信念,强化理论学习。持续强化思想理论武装,按照“学懂、弄通、做实”的要求,深入学习中国近代以来170多年的斗争史、我们党98年的奋斗史、新中国70年的发展史,系统学习党的最新理论成果,深入领会十九大精神,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,提升自己的理论水平、思维层次和工作能力,带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上、政治上、行动上同以为核心的党中央保持高度一致。同时,紧密联系实际,活学活用,统筹谋划,坚持把理论学习与自己的思想工作实际紧密结合,围绕解决问题,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去,防止出现学习与实践“两张皮”的现象。
二是积极开拓创新,提高履职本领。充分发挥主观能动性,进一步转变观念、更新观念,突破原有的经验主义束缚,立足实际,大胆探索,创造性的开展工作。面对新形势,深入研究新情况、新问题,把握规律掌握情况,不断创造新工作模式,提高服务效能,以求真务实的作风,把上级的决策部署到实处。破除“守成”思想,主动研究新情况新问题,大胆探索新思路,创造性地推进新时期公司纪检工作。
三是强化责任落实,恪守纪律规矩。严守党的政治纪律、政治规矩,认真落实中央八项规定和实施细则精神,率先垂范严格自律。作为公司纪委书记,要进一步强化对公司领导班子成员及党员干部的日常监督工作,协助党委落实领导班子成员及部门负责人党风廉政建设的主体责任,坚持围绕建设项目有序推进这个中心工作开展监督工作,确保从严治党各项任务落到实处。坚持执行好民主集中制,带头落实“双重组织”生活会制度,加强对各党支部组织生活的指导。深化作风整治,强化担当精神,加强对党员干部的监督管理,教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。同时,将“严管就是厚爱”体现在日常工作中、体现在对身边同志的关心关爱中,带头管好亲属和身边的工作人员,注重家庭、家教、家风,为广大党员干部树立好榜样。
四是保持廉洁自律,认真履职担当。严格自律,带头坚持从严律己,讲操守,重品行,严格执行《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》精神,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。深入做好整治和查处损害职工群众利益的不正之风和不廉洁问题工作,把执纪监督问责与项目建设推进中心工作有机结合起来,推动全面从严治党向基层延伸。同时,把政治要求贯穿于履职尽责的全过程,坚持公道正派,以对铁路建设事业高度负责的精神,敢于坚持原则,敢于担当,不断提高服务公司建设项目有序推进这个中心大局的能力和水平,努力做出积极的贡献。
为了深入贯彻落实重要指示精神,深入贯彻落实关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的决策部署,××党委在各级党组织和领导干部中开展了对照党章党规找差距专题会议。根据××党委的统一安排,我认真对照党章党规,认真对照“十八个是否”,真正把自己、职责、工作摆进去,深挖细究,深入剖析,找准查实改到位,力求取得实效。
一、存在问题。
(一)对照党章方面。能够始终坚持党的性质宗旨,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和系列重要讲话精神,深入贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,认真履行党员八项义务,严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,积极发挥党员先锋模范作用;能够树牢宗旨意识,坚持群众路线,做好基础工作。但是,经过深挖细究,还存在一些问题:一是政治理论学习深度有待加强。对习近平新时代中国特色社会主义思想,学的不够系统、不够全面,思考的也不够深入。在政治理论学习上还存在依赖公司集体学习的情况,在业余自学、深度研学上用功不够。二是贯彻群众路线力度有待加强。平时,与公司的中层管理者和基层员工的谈心谈话少,面对面听取意见不多,没有真正做到深入群众、依靠群众。工作之余,对员工的关心也不够,解决员工生活、家庭等实际困难问题不多。三是敢担当抓经营有待加强。对行业的政策和发展趋势研究不透,专业能力学习不深,存在依赖思想,管理上不够大胆,有求稳怕乱的问题。
(二)对照《准则》方面。能够坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;对党忠诚,严格执行重大问题请示报告制度,严格落实中央八项规定,坚决反对“四风”,坚持民主集中制,充分发挥班子成员的作用,化解风险,促进经营;能够坚持正确的选人用人导向,坚持好干部标准,自觉纠正用人上的不正之风;坚持清正廉洁,积极同消极腐败作斗争。但是,经过深挖细究,还存在一些问题:一是“一岗双责”落实有待加强。,注重加强党建工作力量,能够将党建工作与经营工作同部署、同落实、同考核,但是党建考核的指标比重较低,责任压力传递的不够,安排部署多,但狠抓落实少,还存在一定的“重业务、轻党建”现象。二是政治敏锐度和斗争精神有待加强。敢于亮剑的意识不够强,特别是对一些有损党和国家形象的言论,在主动制止、有效斗争上做得还不够。对于网络上的杂音、噪音,没有充分认识到其危害性,没有做到坚决斗争、坚决反击。三是选人用人把关不严。存在进人制度把关不严、选人用人放权过多监督过少的问题,特别是对一些领导干部的监督管理失之于宽。
(三)对照《条例》方面。能够始终同党中央保持一致,自觉执行党组织决定;不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业等情况,不存在违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题;不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题;不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。但是,经过深挖细究,还存在一些问题:一是本位主义一定程度存在。对于××的全局发展关注不够、思考不深。二是形式主义一定程度存在。经常深入项目一线调研,但是大多与中层管理者接触,与基层员工见面少、沟通少;听汇报多,直接听取一线员工意见少;了解面上情况多,深层次发现问题少;利用各种会议推动工作的多、安排多、要求多,但是过程中的督查少、督办少,没有做到真抓细管;日常经营管理上,对经营业务的指导不够,安排也不够精准。三是攻坚克难还要加强。针对公司经营中存在的问题,虽然积极去应对处理,但由于专业能力的不足,创新思维的不够。四是廉洁从业还要加强。廉政从业教育虽然有组织,也有安排,但是作为党风廉政建设的第一责任人,对公司员工的思想状况、生活状况主动了解得不多。
二、原因分析。
(一)理论武装还需要提高。虽然,平时比较注重理论学习,但有时忙于事务、忙于应对矛盾风险,对党的政治理论系统性学习较少,对照党章党规要求,“四个意识”还要再树牢,“四个自信”还要再强化,“两个维护”还要再升华,政治素养、理论水平还要再提升。
(二)宗旨意识还需要提高。日常工作中,将大部分精力大放在了防范化解风险上,对宗旨意识重视不够,思想上有所放松,在服务广大员工上做的还不到位,没能带着感情、真情及时解决员工的困难和问题。
(三)斗争精神还需要提高。对照“管党治党,必须严字当头”的要求,履行全面从严治党主体责任还不到位,“真管真严、敢管敢严、长管长严”的意识还不够强。一些工作虽然“布置了”,但没能一抓到底,有时抹不开情面,不想当“战士”,斗争精神还需要再提高。
三、整改措施。
(一)进一步加强学习、夯实基础。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、系列讲话精神、党的基本理论、党章党规等,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,筑牢理想信念的基础;深入贯彻各项制度规定和决策部署,不折不扣、落实落细;坚持把党的建设摆在首位,大是大非前旗帜鲜明,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。
(二)进一步提高能力、敢于担当。认真学习专业知识,紧盯潜在矛盾风险,聚焦突出问题,加强分析研判,做到“心中有数、脑中有方、脚下有路”。冲锋在前,敢于担当,严抓细管,锐意变革,化解风险,守好土、尽好责。
(三)进一步廉洁从业、守好底线。把纪律和规矩挺在前面,严格执行中央“八项规定”,坚决反对“四风”,认真落实“一岗双责”。坚持把家风建设摆在突出位置,带头做好家教、建好家庭、树好家风,明大德、守公德、严私德,自觉主动接受各方面的监督。
根据主题教育活动安排,在集体学习党章党规、深化学习领悟的基础上,我严格对照《党章》《准则》《条例》,紧扣中央提出的“18个是否”,坚持边学习、边对照、边检视、边整改,做到了把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,切实增强了党的意识、党员意识、纪律意识,提升了政治境界、思想境界、道德境界,达到了深化认识、查找差距、明确方向的预期效果。现将有关情况汇报如下:
一、存在的主要问题。
(一)对照党章“五个是否”存在的问题。
1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。本人在执行中央和省委重大决策部署方面,能够做到有令必行、有禁必止,保证了党中央确立的路线方针政策在落实中不跑偏、不走样、不变形。但是经过认真剖析,还是存在以下问题:一是贯彻落实的力度不坚决。虽然落实上级决策不打折扣、不搞变通、不做选择,但是遇到急难险重任务时,有时缺乏攻坚克难的勇气,推进力度大不、措施不坚决。二是贯彻落实的韧劲不持久。对于一些需要长期坚持、久久为功的工作,有时盯得不紧、抓的不牢,缺乏善作善成的精神和坚持不懈的耐力,以致于有些工作虎头蛇尾、半途而废。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。经认真对照,主要有以下问题表现:一是党员意识不强。不能做到时时处处始终以党员标准严格要求自己,有时把自己等同于一般群众,工作标准不高、思想进取不够、创新观念不强、党员先进性有所弱化。二是宗旨意识不牢。对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。全心全意为人民服务的宗旨树得不牢,没有把群众所思所想所盼,记在心上、挂在嘴上、抓在手上,党员先锋模范作用发挥不好。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要有两个方面问题:一是大局观念不强。想问题、作决策、抓工作,站位不高、视野不宽、思路不活,没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。二是担当意识不足。集体研究工作时,有时出于个人顾虑,习惯于随大流,只表态、不发言,主要是缺乏担当精神,总怕起误会、有杂音,甚至出现问题会被问责。
4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要问题为:一是执行纪律不严。自己在机关工作多年,对自身的工作纪律要求偶有放松,有时有迟到或早退现象。二是管理约束不紧。自己分管部门经常加班加点,出于心疼下属,有时对他们的管理失之于宽、失之于软。
5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。经认真查摆,主要问题为:一是对待群众感情不深厚。有时对待来机关办事的群众,存在敷衍、搪塞的心态,应付了事、急于交差。二是服务群众态度不端正。有时对待群众态度不热情、语言不谦和,不温不火、不急不慢,进而影响了机关形象和办事效率。
(二)对照准则“八个是否”存在的问题。
1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念。本人能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,但对马克思主义仍停留于概念理解,缺乏实践认知,仍需补足精神之钙、筑牢信仰之基。
2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场。本人能够做到旗帜鲜明讲政治,在大是大非问题面前,立场坚定、态度坚决,始终保持政治上的清醒和坚定。
3.是否坚决维护以为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”。本人始终听从党中央和指挥,在政治上、思想上、行动上和党中央的步调高度一致,确保了意志统一、行动统一。
4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。本人严格执行八项规定及其实施细则,从小事抓起,从小处着眼,思想上绷紧弦、行动上管住腿,坚决做到不违规、不逾矩。但是对隐形变异“四风”问题,有时发现不及时、制止不及时。
5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。工作中,能够积极听取大家的意见和建议,主动借鉴外地经验和做法,进而促进工作、提升水平。
6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。
7.是否勇于开展批评和自我批评。能够主动参加民主生活会,严肃认真地开展批评和自我批评,但是有时顾忌面子,对同事的批评不深刻,指出问题没有达到一针见血、入木三分的效果,有时以工作问题代替作风问题。
8.是否保持清正廉洁的政治本色。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。
(三)对照条例“五个是否”存在的问题。
1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。对于党组织的决定,我能够主动接受、自觉服务,但是有时遇到困难时,积极主动开动脑筋破解难题、打开局面不够,致使疑难问题迟迟推进不力。
2.是否存在滥用职权、谋取私利等问题。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题,工作中,从来都是认真履行,不敢有任何的疏忽大意。
3.是否存在为黑恶势力充当“保护伞”,损害群众利益等问题。对于自己分管负责的工作,只要涉及群众利益问题的,都以谨小慎微、如履薄冰的态度处理,做到了秉公办事、公正公开。
4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。经过认真反思和对照,自己在这方面不存在任何问题。
5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味等问题。自己虽参加工作多年,偶尔工作上有歇歇脚、松松劲的想法,但是绝对没有生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味等问题。
二、下步努力方向。
(一)强化学习,提高素质。把加强学习作为提高自身素质的核心任务紧紧抓在手上,不走过场,不流于形式,切实增强工作能力和服务水平。始终把谋求人民的根本利益放在第一位,进一步强化宗旨意识和服务意识;加强对党纪国法的学习,使自己始终在法律规定的框架内做好人、办好事;加强业务知识学习,不断提高指导工作、科学决策的能力和水平,增强抓落实的主动性和自觉性;加强对经营理念的深化和认识,凡事讲效益,为创新思维、创新操作蓄积知识底蕴。
(二)牢记宗旨,从严要求。牢记党的宗旨,牢固树立为党为人民无私奉献的精神。把个人的追求融入党的事业之中,正确对待权力、金钱、名利,每隔一段时间,对照党章党规,将自己的思想、工作、生活进行一番剖析,不断增强自己的觉悟,堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自励,经得起考验,始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉政。
(三)转变作风,真抓实干。首先要有朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的良好精神状态。勇于吃苦耐劳,对自己负责的工作要狠抓落实,一抓到底,抓不出成效决不撒手。其次要改进作风,深入实际,加强调查研究。在调研中,要结合工作实际,抓往战略性问题、重大问题、重点问题、苗头性问题、典型经验深入进行调研。其次要提高工作效率和工作质量。对于自己分管工作一定要抓紧抓细,提倡雷厉风行,不拖拖拉拉,亦步亦趋,要善于具体抓、抓具体。
(四)发扬民主,维护团结。作为班子成员,主动摆正自己的位置,积极维护班子团结,自觉为班子的决策提出建议,多与班子成员沟通情况,谈心、交心。对集体决议不折不扣地执行,对分管的工作狠抓落实。一以贯之地讲党性、讲大局、讲团结、讲协作,有责不避、有权不揽、遇难不推,全力营造和谐干事、共谋振兴的工作氛围。带头坚持民主集中制,发扬民主,集思广益,认真听取和借鉴他人意见和建议。加强班子成员间沟通和谈心工作,交流思想,开展好批评与自我批评,以组织原则约束自己,以民主作风凝聚人心,以自身形象影响大家,带头维护团结。
(五)廉洁自律,争当表率。要耐得住清苦,抗得住诱惑,树正气、抵邪气,形成良好的生活作风。不论在“工作圈”还是在“生活圈”“社会圈”,都要时刻检点自己,始终保持健康向上的生活情趣。同时,要增强在艰苦环境中经受考验、战胜困难的决心和勇气,以此凝聚民心,团结群众,抢抓机遇,加快发展。一定要明确:要求别人做到的,自己首先要做到;要求下级做到的,上级首先要做到;一定要模范遵守有关规定,严格各项纪律,严格依法办事。以更高的政治觉悟,更高的纪律性,更强的法制观念,在党员干部中起到表率作用。
(六)艰苦奋斗,勤俭创业。面对新的形势,面对加快发展的繁重任务,必须继续保持艰苦奋斗的光荣传统。要树立艰苦奋斗是立身之本、成事之基的观念。做决策、办事情要坚决杜绝讲排场、比阔气、摆派头、搞攀比,大手大脚,铺张浪费等不良行为。认真执行中央八项规定,与群众同甘苦、共命运,管好自己、管好家人、管好下属,时时刻刻自重、自省、自警、自励,增强拒腐防变能力,做廉洁奉公、勤政为民的模范。
对照党章党规找差距个人检视发言材料
根据主题教育安排,现对照《党章》《准则》《条例》,从以下18个方面逐一进行自我检查。
一、存在的问题。
(一)对照党章,在“五个是否”方面存在的问题。
1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经认真查摆,主要问题表现为主动学习、自觉学习党的路线、方针、政策的情况相对较少,比较经常的是参加集体学习、专题辅导多,死记硬背的情况多,在“听别人讲的时候很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。经认真查摆,主要问题表现为对履行党员义务有时认识不足、动力不足的问题。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要问题表现为理论学习抓得不紧不实,为崇高理想和事业而牺牲奋斗的精神有所不足。
4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要问题表现为:经常性的谈心谈话深入思想和意识不够,没有达到面红耳赤、如坐针毡的地步。
5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。认真查摆,主要问题表现经常性深入群众中访民情不够,满足于做一些事务性的工作,在帮助群众解决困难上能力不足。
(二)对照《准则》,在“八个是否”方面存在的问题。
1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。经认真查摆,主要问题表现为对马克思主义思想学习过于浅显,理解不深,对理想信念的强大力量体会还不够深切。
2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。认真查摆,主要问题表现为从思想认识上认为只要自己不出问题就可以了,与错误言行作斗争的勇气不足。
3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。经认真查摆,主要问题表现为学先进追赶先进的动力不足,对大政方针和国际形势关心还不够。
4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。经认真查摆,主要问题表现为思想意识中仍然存在着怕贫爱富,喜爱高档消费的苗头,偶尔会有和朋友一起吃喝的现象。
5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。经认真查摆,主要问题表现为在一些重大事项决策时思想保守,随大流,在敢于发表个人意见上做得不好。
6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种.种偏向。经认真查摆,主要问题表现为在任人用人上积极推荐不够,没有充分发挥自身的民主权利。
7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。经认真查摆,主要问题表现为在批评和自我批评上还没有做到真刀真枪,顶真碰硬。
8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。经认真查摆,主要问题表现为没有把工作当作事业对待,存在只求过得去,对自身的标准要求时有下降。
(三)对照《条例》,在“五个是否”方面存在的问题。
1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。经认真查摆,主要问题表现为:对社会上一些诋毁、污蔑党中央重大决策部署的行为,缺少旗帜鲜明进行反击的信心和行动。
2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。经认真查摆,主要问题表现为对一些有可能影响工作的宴请虽然没有参加但有时会有心动的感觉。
3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等间题。经认真查摆,主要问题表现为遇到或发现有可能损害群众利益的行为或现象时,没有即时制止。
4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。认真查摆,主要有两个方面的问题表现与基层干部群众交流少,深入群众不够,没有及时倾听他们的心声诉求、掌握他们的思想动态。
5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。经认真查摆,主要问题表现为没有时刻把心思用到工作上,喜欢在工作之余喝点小酒,节假日不想加班的现象。
二、剖析问题根源。
1、理想信念弱化。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还浮在表面,没有真正做到入脑入心、触及灵魂,学习不够系统,以偏盖全,学习不够深入,浅尝辄止。自我提升不够,一定程度上弱化了对理想信念的坚守。
2、纪律和规矩意识不强。作为一个真正的共产党员,就要做到旗帜鲜明,立场坚定,时刻与党中央保持高度一致。不该说的坚决不说,不该做的坚决不做,从思想上行动上语言上都要合规矩、讲政治、守纪律,反思自己在这方面存在的问题,主要原因是思想武装不够,政治敏锐性和鉴别力不够强,对细节、小事没有做到明察秋毫,严肃对待。
3、党性修养不强。党性修养是一个共产党员的立身之本,没有高度自觉的党性修养,我们的思想和行为就会缺少了正确的导向和坚强的支撑,就会随时都有犯错误的危险。党性修养上存在问题的主要原因,还是因为没有很好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造,从而达到一个党员干部所必备的党性修养和素质要求。
(三)整改措施。
1、持之以恒地抓好理论学习。合理安排好学习计划和学习时间,保持学习的连续性和学习内容的系统性,在抓好学习的同时,认真做好调查研究,把所学内容与自己的本职工作、日常生活紧密结合起来,在学中做,在做中学,使自己的所学、所思真正转化成政治修养和道德水平,使自己永葆共产党人的政治本色。
2、牢固树立坚定的理想信念。时刻不忘以一个共产党员的党性要求规范自己的行为,积极践行全心全意为人民服务的根本宗旨。在具体工作中,认真解决好创新创优不够、抓落实不够的问题,充分发挥主观能动性,坚持立足自身解决问题,有条件的事情一定要办好,没有条件的事情创造条件也要办好,坚决克服推绕避躲现象。
3、坚持不懈地加强党性修养。学习提高永远在路上,加强党性修养永远在路上,始终牢记自己在党性修养上的不足,以一个小学生的姿态,坚持学习,持续煅造,自觉用“三严三实”的标准要求自己,认真履行自己的职责,干干净净做人,踏踏实实做事。
4、不忘初心,牢记宗旨意识。不断加强政治理论学习强度与深度,特别是要加强习近平新时代中国特色社会主义思想理论的学习,牢固树立“四个意识”,不断矫正自己的世界观、人生观、价值观。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,真正把宗旨意识转化为实际行动,从思想上、感情上加强与群众的血肉联系,切实转变对待群众的根本态度,多为群众办实事、解难事。
5、一以贯之地把纪律规矩挺在前面。坚持把纪律规矩当成一切行动的高压线,说话之前,行动之前,都要先想一想是否合规,是否遵纪,让规矩和纪律深入骨髓,如影随形。不仅在大是大非上讲规矩,在细枝末节上更要讲规矩,不因恶小而为之,真正把规矩纪律融入贯穿到生活的方方面面,时时处处。
对照党章党规找差距个人检视发言材料
按照中央关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的要求,我重点对照《党章》,对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,对照《中国共产党纪律处分条例》,深入开展自检自查,清楚地看到了自己身上存在的问题与差距,进一步增强了党章意识、纪律意识和规矩意识。
通过这次深入系统学习《中国共产党党内重要法规汇编》,我由衷地感到,的确是“学与不学不一样、学多学少不一样、学深学浅不一样”,从中也映射出自己以前在党章党规的学习上不深不透,与中央“学懂弄通做实”、“往深里走,往心里走,往实里走”、“学思用贯通,知信行统一”的要求还有一定差距。归纳起来,主要有三点认识和体会:
——党章党规是一面镜子。这面镜子,可以照出我们的内心有没有污垢、脸上沾没沾灰尘、五官是不是端正,是否具有一名共产党员的素养,是否符合一名共产党员的形象,提醒我们要勤照镜子正衣冠,常用理想信念的清泉浇灌心田、净化灵魂,始终做一个干干净净、清清爽爽的人。
——党章党规是一把尺子。这把尺子,能考量出我们的一思一念、一言一行、一举一动是否符合党章党规的要求,有没有破底线、越黄线、踩红线、碰高压线,是处于健康状态还是亚健康状态,告诫我们要以党章党规为戒尺,经常校一校自己的思想有没有跑偏,量一量自己的言行有没有出格,测一测自己的举止有没有破规,始终做一个规规矩矩、方方正正的人。
——党章党规是一根鞭子。这根鞭子,时刻警示我们不能做“比普通群众还落后”的“假党员”,不能做“我的地盘我做主”的“单干户”,不能做“无法无天、傲娇任性”的“孙行者”,不能做“自大狂妄、专横骄傲”的“任我行”,鞭策我们要定心正身、知规守矩,始终做一个老老实实、本本分分的人。
对照党章党规找差距“18个是否”发言材料
按照中央《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》部署要求,本人认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》,重点对党章进行了学习,并联系个人工作、学习和生活实际,对照“18个是否”进行全面自查。现将对照检查情况报告如下:
一、存在的问题。
总体来说,在长期的工作中,本人能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章党规,模范遵守党章党规的各项要求,但作为领导干部,从严要求自己,从更高的标准出发,经对照检查,本人在以下5个方面还存在不足。
一是理论学习方面还不够深入深刻。党的十八大以来,中央出台一系列重大方针政策,推出一系列重大举措,尤其是党的十九后出台了一系列新思想新观点新论断。但本人在学习贯彻党的基本理论、路线和方略方面,与企业的实际结合还不够紧密,没有提出系统性和开拓性的对策。
二是在落实党内政治生活方面,协助书记开展工作有限。党总支副书记协助书记开展党的工作,在借调时间一年多时间内,公司的党务工作大多是交给了党建部门及两个党支部开展,在此我表示工作还做得不够,同时心理上还存在本领恐慌。
三是在坚持党的群众路线方面,深入基层解决实际问题做得不够。由于借调的原因,借调期间对公司的业务和发展关心关注的还不够,尤其是深入一线和基层调查研究解决实际问题次数不多,基层调研不够深入,对基层反映的一些问题,也没有一抓到底,比如职工之家的建设水平不高问题等。
四是主动担当攻坚克难方面,存在畏难心理。公司科研攻关方面,荣誉创建方面的担子很重,但因为主要精力放在市纪委借调的审查调查工作中,因此存在畏难情绪和心理。
五是在贯彻落实中央八项规定及实施细则精神、反“四风”方面,自我要求还不够严格,压力传导还不到位。巡察反馈指出的“四风”问题花样多方面,公司也存在违规发放春节利是、劳保的问题,说明公司在抓四风方面存在不严格、不扎实的问题。本人在立行立改抓好整改的同时,今后要不断地警醒、警惕。
二、原因分析。
对照检查自己身上存在的突出问题,有些看起来是偶然的,但偶然背后有必然,就本人而言,我认为导致问题的原因主要有以下几个方面:一是政治站位高度不够;二是用于担当的意识还不够强;三是多头兼顾的工作精力有限;四是对“四风”问题不够警惕,抓早抓小还力度不够。
三、整改措施和努力方向。
在今后的工作中,自己将对照检查出的问题,着重从以下几个方面抓好整改落实。一是要做到心中有信仰。始终坚定对党和人民的忠诚,始终坚定对马克思主义的信仰,始终坚定对社会主义和共产主义的信念,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,增强对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同,切实搞清楚中国共产党为什么“能”,马克思主义为什么“行”,中国特色社会主义为什么“好”,更加坚定地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。二是要做到心中有群众。践行全心全意为人民服务的根本宗旨,真心实意融入群众,真正从思想上、身体上、行动上融入到群众中去,积极为员工排忧解难,培养和增进对群众的感情;扑下身子服务人民,从人民群众的操心事、烦心事、揪心事出发;三是要做到心中有责任。中央政治局刚刚审议了新修订的《中国共产党问责条例》。一个职务就是一份责任,一个岗位就是一副重担。全体党员尤其是领导干部都要常怀忧党之新、为党之责、强党之志,面对大事大非问题,要当“斗士”,不当“绅士”,面对急难险重任务,要当“先锋”,不当“逃兵”,知重负重、攻坚克难;面对歪风邪气侵蚀,要当“打铁匠”,不当“老好人”,持之以恒推动全面从严治党向纵深发展,以金刚不坏之身增强防范化解风险能力,确保风险源不从内部产生。四是要做到心中有敬畏。每名党员都要明白,纪严于法、纪在法前,纪律是“紧箍咒”“高压线”,也是“防护衣”“护身符”,必须从内心里敬畏法纪,对党章党规、宪法法律等经常学、反复学,严格遵守廉洁从政各项规定,管好家教家风,注重小事小节,经常对照自己、检查自己、警醒自己,多算算政治账、名誉账、家庭账、自由账,正确对待监督、习惯接受监督、自觉欢迎监督,坚决不越“红线”、不超“底线”,真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
今天对照党章党规找差距,是自我检视问题一个很好的契机,自己对照“18个是否”对自身的工作、学习和生活作了系统的梳理,但是今天的梳理不是一次性的,自己今后要加强学习,对照党章党规经常性地开展对照检查,及时扫除自己思想上的浮尘,发现问题及时整改,严格遵守党章党规,保持党员领导干部的良好形象。
对照党章党规找差距个人检视发言材料
自“不忘初心、牢记使命”主题教育工作开展以来,按照公路集团党委和黔通建设党总支的统一部署安排,我围绕对照党章党规找差距的要求,结合自身实际自查,认真查找存在的突出问题,深入剖析思想根源,进一步明确了努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:
能够认真的学习党的基本理论、深入学习研究党的历史,贯彻党基本路线、基本方略,认真履行党员八项义务,践行入党誓词,争做信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部,能够遵守党的组织纪律,为民谋利和服务。但还存在以下问题:
(一)发挥党员先进性作用和担当作为不够好。先进性作用发挥不足:一是,在当前,贵州进入脱贫关键之年,作为班子主要领导,深入一线表率作用不够好;二是不忘初心,牢记使命的落实和学习上要求不够高,只顾学习,并未作为表率深入基层一线贯彻落实学习实践相结合。担当作为不够好:在工作中,努力做好站好位,不越位,导致工作存在畏首畏尾的现状,没有更好的在企业改革,经营工作落实上去主动勇于担当更多,贡献自己更多力量,甚至有时报有多一事不如少一事的现象,开拓精神势头较弱。
(二)践行群众路线和宗旨意识上存在差距。一是群众路线意识不够强。一直以来,以工作忙为由,只为解决对上的工作主动,到各点基层去实地学习、调研较少,有时做出的决策与现场需求存在不符的情况,并未沉到一线去认真听取群众职工的意见和建议,群众路线落实意识不够强。二是主动服务意识不足。在工作中,有时工作方法存在简单粗放的情况,并没有耐心听取基层或班子的意见或建议,就直接下决定,且并未及时补上自己对在建项目或财务上存在的知识和经历的空缺,主动服务和提高服务能力的意识存在不足。
二、对照准则存在的差距。
能够主动增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,维护党中央权威,能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前政治立场坚定,能够贯彻民主集中制,坚持正确选人用人导向。主要存在以下问题:
(一)理想信念忠实实践方面存在差距。通过认真学习党的历史,学习习近平系列讲话精神,共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的理想信念能够坚定。但在践行坚持学习上还存在较大差距,融会贯通上差距较大,而且在党内学习坚持和制度创新上并未能做好带头学和监督检查,导致理论修为与标准存在差距。
(二)坚持民主集中制原则上存在差距。能够在思想上政治上行动上更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护习近平同志为核心的党中央权威,对党忠诚,坚持民主集中制,坚持“四个服从”,没有搞任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派等问题,能够带头遵守集团公司及黔通建设的规章制度,但针对以前黔通建设解决诸多历史性问题更多为民主,集中上存在差距,有时导致工作上存在被动,现阶段黔通建设与黔贵养护合并,新班子有望缩小这一差距,做到民主集中,引领公司更好发展。
(三)组织生活和自我批评上存在差距。组织生活三会一课等基本工作能较好的开展,但谈心谈话上并未能较好的带好头,做到交心谈心,咬耳扯袖红脸出汗,没达到效果;开展批评与自我批评上也只是流于形式,并未有切实的针对性,帮助同志和自我,与要求存在差距。
能够在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定;能够保持清廉本色,不存在滥用职权、谋取私利等问题;能够坚决支持和推进扫黑除恶斗争,维护群众的利益;能够严格自我约束,不干预市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等;能严管自己、家人和身边的工作人员,追求高尚的情趣,远离享乐主义和奢靡之风。差距有:
(一)四种形态使用上还有差距。四种形态是运用于日常组织生活和工作监督的好方法,本着惩前毖后、治病救人的基本思想,但,有时不够坚持原则,没有及时督促发现公司内部的小常态,个人存在放松的现象,小问题遏制的面不够广,所以,四种形态使用上存在差距。
(二)坚持原则上还有差距。存在“好人主义”,对分管工作中一些不符合规定、不按要求完成的事,有时虽然进行了批评指正,但有时考虑感情、面子等因素,拉不下脸、狠不下心、较不起真,说多了怕挫伤积极性、讲重了怕影响感情,抓狠了怕伤害彼此间的和气,缺乏追根究底、“小题大作,抓住不放”的韧劲。
四、产生问题的原因剖析。
认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体表现在以下几点:
(一)理想信念还不够坚定。由于忙于具体事务,“两学一做”深度不够,不同程度地放松了政治理论学习,放松了自我修养的提高,以工作繁忙、应对各类检查、会议为借口,对参与政治理论学习不够重视,没有通过学习解决好理想信念,致使理论素养停留在粗浅层面,未能及时提升到适应新时代要求的高度,导致精神上“缺钙”。
(二)宗旨意识树得不牢。随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,官本位思想滋生,与基层群众的密切联系有所弱化,尤其是对基层的呼声、疾苦、困难了解不够,为人民服务的宗旨意识有所淡化。下基层听取汇报的多,直接联系群众的少,没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,造成服务基层群众的能力有所下降。
(三)党性修养有所放松。近几年来,重温入党誓词,认真学习党章党规和习近平总书记系列讲话精神,对照检查自己深感无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时期党员干部的要求有较大差距。究其原因,主要是放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
对照党章党规找差距发言材料
对照党章党规找差距,直观的看来就是要以党章党规为标杆,查找自己在“四个意识”、“四个自信”和“两个维护”方面的不足,查找自己是否站在人民群众的立场上仍存在着那些差距。而关于“对照党章党规找差距”相关发言材料,小编为此准备了以下内容,希望对你有所帮助。
中央印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,提出了各部门单位要在主题教育中对照党章党规,正视问题,检视自身,认真学习贯彻党章党规,强化初心使命,有效的解决存在的各种问题。
党章是我们党的“根本大法”,是我们立党、管党、治党的总章程。从中国共产党成立之起,党章在各个时期都成为了全党行动和思想的指引,我们在新时代下加强党章的学习,不断增强党的意识,纪律意识和大局意识,提升党员干部的政治境界、思想境界和道德境界,更好的完成作为一名党员的历史担当与责任。
对照党章党规找差距,直观的看来就是要以党章党规为标杆,查找自己在“四个意识”、“四个自信”和“两个维护”方面的不足,查找自己是否站在人民群众的立场上仍存在着那些差距,查找作为一名党员干部自身在思想觉悟、作风建设上的不足。从深从细去干实事,把自我定位和岗位自责摆正,认真的检视问题,从根源上解决问题,有的放矢的进行问题整改。
有了差距,就要缩小差距,查摆问题。我们要经常自觉的学习党章党规,以正视问题的自觉和刀刃内向的勇气,逐一对照,全面查找各种违背初心和使命的问题,做到深查、细查。始终保持着知敬畏、存戒惧、守底线。基层的乡镇干部要在“不忘初心,牢记使命”中做好表率,牢固树立高度自觉的大局意识,要有全局观,使其有效融入到“四个全面”战略布局中,要豁得出、顶得上。认真贯彻党章党规,做到要求我们做的必须做到,不能做的,我们必须带头不做,这是对各党员干部的信任也是必尽的责任。
近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中认真学习党史、新中国史的通知》,要求各地区各部门各单位把学习党史、新中国史作为主题教育重要内容,不断增强守初心、担使命的思想和行动自觉。xx社区积极开展“对照党章党规找差距”活动,深入查摆问题。经集体讨论主要问题如下:
一、理想信念方面。
一是忧患意识还不足。部分班子人员没有站在夯实党的执政基础的高度来抓党的思想建设、组织建设等工作。二是政治敏锐性还不高。对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力。三是大局意识还不强,存在一定的本位主义思想。
二、政治纪律和政治规矩方面。
一是思想认识还有偏差。对民主集中制作为我们党和国家的“根本组织原则和领导制度”理解不深不透,对民主集中制的重要性认识不足。二是发扬民主还不充分。对民主集中制的宣传教育方式简单、内容单调,存在文件传达多,系统教育少的情况。三是参与讨论还不主动。个别同志全局意识还不够强,没有履行好民主参谋、协助决策的作用,发表意见“随大流”,多数时候“没意见”。
三、作风方面。
一是对作风建设的长期性、艰巨性、复杂性还认识不足。在八项规定出台后,班子成员时刻注意带好头,从自身做起,从具体问题改起,切实抓好规定的贯彻落实,但在具体执行过程中仍还存在一些问题。二是联系服务群众不深入。
四、担当作为方面。
一是班子成员之间存在合作共事意识还不够强,存在主导和协调定位不清,相互配合,相互支持还不够。二是部分班子成员推进工作时存在思想观念陈旧,还不太适应新常态的问题。主要表现在:在平时工作中有瞻前顾后的思想,工作只求过得去,不求过得硬,产生了不愿担当和求稳怕乱的想法,出现奋斗精神有所减弱等现象。三是班子成员在处理疑难问题时对事务的认识不一致,缺乏有效沟通和交流,导致一些工作在决策时意见不统一,推进中积极性不高,执行效果不好的情况。
根据主题教育安排,现对照《党章》《准则》《条例》,从以下18个方面逐一进行自我检查。
一、存在的问题。
(一)对照党章,在“五个是否”方面存在的问题。
1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经认真查摆,主要问题表现为主动学习、自觉学习党的路线、方针、政策的情况相对较少,比较经常的是参加集体学习、专题辅导多,死记硬背的情况多,在“听别人讲的时候很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。经认真查摆,主要问题表现为对履行党员义务有时认识不足、动力不足的问题。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要问题表现为理论学习抓得不紧不实,为崇高理想和事业而牺牲奋斗的精神有所不足。
4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要问题表现为:经常性的谈心谈话深入思想和意识不够,没有达到面红耳赤、如坐针毡的地步。
5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。认真查摆,主要问题表现经常性深入群众中访民情不够,满足于做一些事务性的工作,在帮助群众解决困难上能力不足。
(二)对照《准则》,在“八个是否”方面存在的问题。
1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。经认真查摆,主要问题表现为对马克思主义思想学习过于浅显,理解不深,对理想信念的强大力量体会还不够深切。
2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。认真查摆,主要问题表现为从思想认识上认为只要自己不出问题就可以了,与错误言行作斗争的勇气不足。
3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。经认真查摆,主要问题表现为学先进追赶先进的动力不足,对大政方针和国际形势关心还不够。
4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。经认真查摆,主要问题表现为思想意识中仍然存在着怕贫爱富,喜爱高档消费的苗头,偶尔会有和朋友一起吃喝的现象。
5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。经认真查摆,主要问题表现为在一些重大事项决策时思想保守,随大流,在敢于发表个人意见上做得不好。
6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。经认真查摆,主要问题表现为在任人用人上积极推荐不够,没有充分发挥自身的民主权利。
7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。经认真查摆,主要问题表现为在批评和自我批评上还没有做到真刀真枪,顶真碰硬。
8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。经认真查摆,主要问题表现为没有把工作当作事业对待,存在只求过得去,对自身的标准要求时有下降。
按照中央关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的要求,我重点对照《党章》,对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,对照《中国共产党纪律处分条例》,深入开展自检自查,清楚地看到了自己身上存在的问题与差距,进一步增强了党章意识、纪律意识和规矩意识。
通过这次深入系统学习《中国共产党党内重要法规汇编》,我由衷地感到,的确是“学与不学不一样、学多学少不一样、学深学浅不一样”,从中也映射出自己以前在党章党规的学习上不深不透,与中央“学懂弄通做实”、“往深里走,往心里走,往实里走”、“学思用贯通,知信行统一”的要求还有一定差距。归纳起来,主要有三点认识和体会:
党章党规是一面镜子。这面镜子,可以照出我们的内心有没有污垢、脸上沾没沾灰尘、五官是不是端正,是否具有一名共产党员的素养,是否符合一名共产党员的形象,提醒我们要勤照镜子正衣冠,常用理想信念的清泉浇灌心田、净化灵魂,始终做一个干干净净、清清爽爽的人。
党章党规是一把尺子。这把尺子,能考量出我们的一思一念、一言一行、一举一动是否符合党章党规的要求,有没有破底线、越黄线、踩红线、碰高压线,是处于健康状态还是亚健康状态,告诫我们要以党章党规为戒尺,经常校一校自己的思想有没有跑偏,量一量自己的言行有没有出格,测一测自己的举止有没有破规,始终做一个规规矩矩、方方正正的人。
党章党规是一根鞭子。这根鞭子,时刻警示我们不能做“比普通群众还落后”的“假党员”,不能做“我的地盘我做主”的“单干户”,不能做“无法无天、傲娇任性”的“孙行者”,不能做“自大狂妄、专横骄傲”的“任我行”,鞭策我们要定心正身、知规守矩,始终做一个老老实实、本本分分的人。
寻找自身差距,深刻检视问题,既是主题教育总要求的重要内容,也是开展好第二轮主题教育的关键环节。党员干部查问题、找差距就要对标对表,而党章党规就是最好的“标杆”、最准的“参照”。广大党员干部要深学细照,把党章党规作为照映内心的一面镜子、衡量言行的一把尺子、督促前行的一根鞭子,不断反躬自省,完善提升,校正人生的道路。
用镜子照映内心。这面镜子,可以照出我们五官是不是端正、脸上沾没沾灰尘、内心有没有污垢,是否具有一名共产党员的素养,是否符合一名共产党员的形象。这面镜子,时刻提醒我们要勤照镜子正衣冠,常用理想信念的清泉浇灌心田、净化灵魂,始终做一个干干净净、清清爽爽的人。
用尺子衡量言行。这把尺子,能考量出我们的一思一念、一言一行、一举一动是否符合党章党规的要求,有没有破底线、越黄线、踩红线、碰高压线,是处于健康状态还是亚健康状态。这把尺子,告诫我们要以党章党规为戒尺,经常校一校自己的思想有没有跑偏,量一量自己的言行有没有出格,测一测自己的举止有没有破规,始终做一个规规矩矩、方方正正的人。
用鞭子督促前行。这根鞭子,时刻警示我们不能做“比普通群众还落后”的“假党员”,不能做“我的地盘我做主”的“单干户”,不能做“无法无天、傲娇任性”的“孙行者”,不能做“自大狂妄、专横骄傲”的“任我行”。这根鞭子,时刻鞭策我们要定心正身、知规守矩,时刻督促我们要不忘初心,牢记使命,奋勇向前,始终做一个老老实实、兢兢业业的人。
党员干部要把学习党章党规作为必修课、常修课,带头遵守党章党规,强化担当意识,深刻检视剖析自己,把问题找实,把根源找深,充分发挥好党章党规“镜子、尺子、鞭子”的作用,真正在主题教育中做到学有所获、学有所成。
对照党章党规找差距发言材料
在“不忘初心、牢记使命”主題教育工作会议上,习近平总书记深刻指出:“找差距,就是要对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,有的放矢进行整改。”可以说,对照党章党规找差距,是学习教育、检视问題的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。
根据市局党委《关于开展对照党章党规找差距的通知》要求和统一安排,近期我认真学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,紧扣中央提出的“四个是否”,立足个人政治思想、工作生活实际,认真进行自我检视,并坚持边查边改、即知即改,收到了学习领悟党章党规“深”、对照党章党规查找差距“严”,整改措施“实”的预期效果,现将对照查找出的差距问题和整改措施汇报如下:
一、对照党章查摆,还存在宗旨意识树的不牢的表现。
党章中指出,党的建设必须坚持实现以下五项基本要求,其中第三条就是“坚持全心全意为人民服务。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,没有自己特殊的利益”。对照党章要求,对照党的初心和使命,本人还存在宗旨意识树的不牢问题,对事关群众切身利益的问题解决上还不得力,对损害群众利益的不正之风查纠不彻底。
二、对照准则查摆,还存在理想信念不够坚定的表现。
《关于新形势下党内政治生活的若干准则》中指出“必须高度重视思想政治建设,把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务”。对照党的初心和使命,结合自身实际发现,有时候个人把理论学习当作软指标,与实际工作结合不够紧密,存在重实践轻理论倾向,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等缺乏系统学习和全面把握。
三、对照条例查摆,还存在遵守纪律有差距的表现。
我认真研读了《中国共产党纪律处分条例》,对照查摆发现,还没有把执行党的政治纪律融入工作生活之中,存在讲工作纪律多,讲政治纪律少,在处理局部与全局关系上,还是站位不高,看的不远,想得不深,做得不细,尤其是怎样围绕中心、服务大局方面,深入思考的不多,缺乏把分管的各项工作放在全县整体工作上思考推进的系统性。
四、对照《党组工作条例》,还存在落实监督与追责制度不够的表现。
通过学习《党组工作条例》我认识到,责任追究是落实制度的重要保证。制度的严肃性、权威性来源于这种惩处。这是制度具有威慑力的原因所在。通过严格的他律,促使各级领导干部遵守党的各项规章制度,慎用党和人民赋予的权力,不敢也不能肆意妄为。这也正是我所欠缺和需要学习的地方。
在认真学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述之后,对党的意识、党员意识、纪律意识进一步增强,政治境界、思想境界、道德境界进一步提升。主要有四个方面的初步认识和体会,概括来讲可以归纳为“四个必须”。
一是必须坚定立场不动摇。坚定的政治立场是践行“不忘初心、牢记使命”的根本保障。必须坚定不移地贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,始终把坚决维护习近平总书记的核心地位作为第一位的政治要求,把坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位的政治责任,把坚决严守政治纪律和政治规矩作为第一位的政治自觉。
二是必须牢记宗旨不改变。共产党人的初心是全心全意为劳苦大众谋利益的赤子之心。习近平总书记指出,一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。作为共产党人,更要坚守为民初心、牢记历史使命,自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻挠,坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,认真做好新形势下的群众工作。
三是必须保持作风不褪色。作风问题关系人心向背,关乎事业发展,也是践行“不忘初心,牢记使命”的内在要求。以习近平同志为核心的党中央,深刻洞察党内存在的问题,以贯彻执行中央八项规定精神为切入口和动员令,部署开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚定不移推进全面从严治党,开启了一场正风肃纪、激浊扬清、刷新吏治的作风之变,取得了重大历史性成就,党风政风焕然一新,党心民心为之一振,为党和国家各项事业开创新局面提供了坚强的政治和作风保证。
四是必须务实进取不懈怠。习近平总书记在党的十九大报告中强调,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。作为一名共产党员只有时刻以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态做好工作,以“时不我待,只争朝夕”的紧迫感和责任感,一届接着一届干,一张蓝图绘到底,才能最终聚沙成塔、集腋成裘,实现建设社会主义现代化强国的伟大梦想。
学习党章是全体党员的基本功,这个功课要经常做。党章集中体现着党的性质和宗旨思想,是我们坚守初心、恒心的重要准则。今天我们党已拥有900万党员和400多万个基层党组织,每一名党员把党章刻于心,重点对党章找若距,我们就能始终初心、担使命,为实现伟大梦想凝聚无坚不摧的力量。
对照党章党规找差距个人检视发言材料
(一)进一步加强党性锻炼,坚定理想信念。自觉同党中央在思想上政治上保持高度一致,坚决拥护中央和贯彻落实上级党委决策部署,并全力以赴推动落实。努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,克服功利主义和交差应付的思想,树立正确的权力观、地位观、政绩观、利益观,牢记党的宗旨,积极协调相关职能部门最大限度为基层群众排忧解难,真心实意地为基层群众办实事、办好事。牢固树立担当意识和责任意识,进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,严格要求、恪守职责,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心竭力完成组织交给的各项任务。
(二)进一步加强理论学习,努力提高党性修养。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想和精神境界。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党的优良传统,学习党纪党规,牢固树立党章党规党纪意识。做到学习与实践、传承与创新有机统一,政治理念、业务知识、传统文化学习相互融合,通过学习坚定理想信念,加强党性修养,锤炼良好作风,提升能力素质,不断增强政治定力、思想定力和道德定力,切实做到学以益智、学以励志、学以立德、学以致用。
(三)进一步改进作风,增强宗旨意识。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益至上。正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作上多深入基层,加强对基层的调研指导,多倾听群众意见,多为基层办实事办好事,拜群众为师,在群众中汲取工作的智慧和力量,在深入群众中掌握第一手资料,查找工作存在的问题和不足,寻找解决问题的方法和路径,不断提高为基层服务的能力。
(四)进一步强化政治担当,落实全面从严治党责任。深入学习新思想新理念新部署,在形势判断上向中央看齐,认真落实党章、《准则》和《条例》。按照”一岗双责”要求,经常性开展自查自纠,看一看确定的任务哪些还没有做,哪些做得还不够,坚持严字当头,强化自我监督,带头遵纪守法,从严管理好分管领域的工作。
以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,恳请各位领导给予批评、指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织和同志们的信任与期望。谢谢大家!
在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,结合我个人的工作情况,对照《党章》,《党政》“18个是否”找差距,抓落实中,总结了几点意见,对自己也提出来几点要求。
一、在思想政治方面。
能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求做得还不够。学习领会还不够深。对工作投入的精力相对多,对学习投入的精力相对较少,影响了学习进度。
二、在干事创业上。
缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究的不多,工作上有前松后紧、细致不够等现象。面对繁重的工作任务,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。降低了工作标准,满足于不出错、过得去。在工作方式上,方法简单,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的情况,有时还存在照搬照抄的情况。
三、在为支部服务上面。
通过这次主题教育,虽然深刻的认识到全心全意为人民服务的宗旨,但宗旨意识不够牢。对党员和积极分子反映的问题过问的少,有担心给自己添麻烦的思想。有的时候公司党总支下达的通知、文件没能很好地把内容吃准、摸透、搞准就转发出去,对于党支部的基层工作还需进一步细化。
二、产生问题的主要原因。
(一)理想信念不够坚定。面对当前公司处僵治困,压减法人新形势新要求,把更多精力放在完成公司经济发展等“硬指标”上,把政治理论学习当成了“软指标”,学习不够系统,党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国特色社会主义理论体系及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习、全面深刻理解还有差距。
(二)党性修养还需加强。今年年初刚当选为党支部组织委员,对党组织充满了向往和热爱,但随着自己所分管的好几个控、参股公司都进入实质性压减,注销攻坚阶段,工作压力增大,就不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,没有严格按照基层党员干部的标准来提升党性修养和理想信念。
三、下步努力方向和整改措施。
一、加强党的理论知识学习,提高党性修养,进一步学习习近平新时代中国特色社会主义思想,把学习主题教育和实际工作紧密的结合起来,立足本职岗位,创新工作方法。
二、加强支部的组织建设,切实增强攻坚克难的精神、抓落实的力度、破难题的勇气,切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把求实效作为一切工作的目标,努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的良好形象。最大限度调动二支部党员的积极性、主动性、创造性。
三、加强与支部的党员,积极分子多沟通,听取他们的意见,严于律己,宽以待人,不断的改进工作手段和工作方式,提高工作质量。针对二支部流动党员的管理提出解决措施,方案落实到位,逐步解决薄弱环节,共同提高工作对标水平。
中央主题教育领导小组印发《关于在主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,进行自我检查。可以说,对照党章党规找差距,是学习教育、检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。根据主题教育安排,对照《党章》《准则》《条例》,从以下18个方面逐一进行自我检查。
一、存在的问题。
(一)对照党章,在“五个是否”方面存在的问题。
1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够,主动学习、自觉学习少,参加集体学习、专题辅导多,对很多应知应会内容没有做到熟记于心,存在“听别人说很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况。二是理论联系实际不够深入,存在学用脱节的现象,用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设。严格按照党性原则处理党内关系,严格执行民主集中制,严格选人用人程序,讨论研究工作鼓励畅所欲言、集思广益,作出决策后,雷厉风行、一抓到底、不打折扣落到实处。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己,对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。二是有时工作存在懈怠心理、畏难情绪,缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神,党员先锋模范作用发挥不好。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是理论学习抓得不紧不实,理想信念“总开关”拧得不够紧,宗旨意识有所弱化,奋斗精神有所不足。二是大局观念不够强,想问题、作决策、抓工作,习惯于考虑自己的“一亩三分地”,没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。
4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要问题表现为:党风廉政建设“一岗双责”履行不到位,对分管单位党风廉政建设没有做到常抓常管。作为单位的负责人,我能认真对照岗位职责,认真开展自己的本职工作,能虚心听取各方面的意见,能坚持民主集中制,注重发挥班子的作用。但在具体的工程建设管理工作上,特别是在工程建设合同关系中,不强服务意识,对承包方反映的问题特别是一些实际困难和问题强调按合同办,有存在拖延的现象,一定程度上打消了承包单位的积极性。在涉及部门交叉管理的问题上,自己一定程度上存在推诿扯皮、工作有不主动作为、慢作为情况,总希望人家把这个问题难题解决好。
党章党规找差距对照材料
能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在思想政治工作中自觉贯彻党的新时代基本理论、基本路线和基本方略。在实际工作中,我们应该坚持以经济建设为中心的指导原则和协调的一般基础寻求进步的同时保持稳定,坚持发展新概念,整合“一分之五”的总体布局和“四个全面”的战略布局为发展中国特色社会主义的伟大实践,为江西的高质量发展,全心全意为人民服务。公司的根本宗旨是让人们对美好生活的向往成为自己的奋斗目标。
是否切实履行党员八项义务,履行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。
忠于党,恪尽职守,践行入党承诺,发挥党员先锋模范作用。但是,在认真履行党员八项义务中,缺乏对科学文化知识和专业知识的深入学习,缺乏揭露和纠正工作中的缺点和错误的勇气,缺乏坚决反对消极腐败的勇气。
党员干部是否真正忠诚、为人民服务、勤恳务实、敢担当、廉洁奉公是六个基本条件。
我始终以习近平同志开创的中国特色社会主义新时代为思想武器,坚定信念,为人民服务,勤俭务实,敢为人先。但与党员干部的六大基本条件相比,缺乏与时俱进、开拓创新的精神。
是否严格遵守党的组织制度、党的政治纪律和攻击规则、治理规则。
理论研究已经放松。我总是以思想政治建设为我生命的基础,坚定地建立“四个意识”,公司“四自信”,实现“两个维护”,但理论研究缺乏连续性、系统性和综合性。究其原因,是学生学习的积极性和积极性在下降,加强理论学习的主观迫切性认识不足。
使命感被削弱了。我可以在工作中加强人才政策的宣传,但在工作中缺乏系统性。宣传推广的思想和方法存在着主观性和片面性。我不把宣传推广作为“全心全意为人民服务”的经营宗旨,我很满意完成领导交给我的任务,我很满意各方面都没有问题。说到底,是一个人的意志、政治地位和思想的衰落。
创业精神减弱。虽然我没有放松我的努力做生意,有时我在无数的方式和混乱。我想多来一点,多听一点,多看看,这在客观上影响了我的工作效率。特别是,面对如何移动的实际困难,点亮党的建设工作,有一个小自己的工作能力和创新水平,差距,缺乏主动性、积极性的作用,在最后的分析中,是缺乏勇气去克服困难,不懈奋斗的精神。
工作标准降低了。虽然我严格的自律和严格遵守的底线,有时我发现服务标准不够高,尤其是当我身边的一些不作为不及时批评和纠正,偶尔当我是个“好老头”,导致我的行为不符合标准要求。
近平总书记指出:“理想是远大理想的理想,信念是坚忍不拔的信念。”在新的长征路上,我们要坚定理想信念,把理想信念建立在对马克思主义中国化最新成果的政治认同、理论认同和情感认同的基础上,用理论武器打牢思想基础。
践行为人民服务的宗旨。习近平总书记强调,“崇高的信仰始终是我们党的坚强精神支柱,群众始终是我们党的坚实执政基础”。只要我们不动摇信念,不脱离群众,我们就是不可战胜的。作为公务员,我们要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,努力掌握群众的工作方法,始终坚持有责任心、有感情、有诚意、有耐心地为人民服务。
勇于承担责任。总书记习近平指出,“我们是否有承担责任的精神,我们是否能履行我们的职责loyalfully,认真,认真,勇于承担责任”的重要方面是检验每一个领导干部是否真正体现了共产党人的先进性和纯洁性。目前,任务十分艰巨,还有许多问题有待解决。我们必须保持一个强大的责任感,积极解决改革和发展的问题的精神抓住时间,克服困难,开放和创新,推进党的建设和所有的工作与真正的力量,一步一步实际行动,成就和有效性。
保持诚实。习近平总书记告诫我们,“领导干部要慎用权力,敬畏权力。”我们要深刻理解中央八项规定的精神实质,在开始的时候要谨慎,在独立的时候要谨慎,在微观的时候要谨慎,在生活的每一步都要做好。虽然我们单位没有审批的权限,工作的主要职能是服务,但是我们不能放松对自己的要求。越是在发展的关键时期,越要坚持廉洁自律,加强个人道德修养,在工作中做到诚实守信。
我不仅严格执行党的组织生活制度,而且积极承担工作责任。要严格遵守党的政治纪律和政治规矩,决不公开谈论党中央的大政方针,决不发表违背党中央精神的公开讲话。
要坚持党的群众路线,树立牢固的使命感,坚持“从群众中来”、“到群众中去”,做好新形势下的群众工作。
我的服务理念是满足到我家来的有困难的群众的需求。我尽了最大的努力帮助解决群众的问题。但是,主动地走向群众,为群众服务,是不够的。
无论是加强理想信念、马克思主义信念还是社会主义信念,都要用实际行动使党员和群众感受到理想信念的强大力量。
作为思想工作的领导者,我深知理想信念的坚定是党员干部的政治灵魂。在日常工作和生活中,我们不仅要保证自己的支持者和维护者对马克思主义和中国特色社会主义的信念,也有意识地承担责任,把马克思主义和中国特色社会主义的信念到更多人的心和感觉的强烈信念的力量。
是否要坚定不移地贯彻党的基本路线,在大正大错面前坚定政治立场,在错误言行面前敢于反抗和斗争。
坚决执行中央的决策部署,保证中央政令畅通。面对大是非,我们要保持清醒的头脑,保持政治的高度集中,坚持党的精神路线,经得起风浪的考验。但在熟人和朋友的圈子里,有时却缺乏与犯错的人坚决斗争的勇气。
要坚决维护以习近平同志为核心的党中央的权威和集中领导,增强“四个意识”,做到诚实守信、光明磊落,严格执行重大问题报告制度。
在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上,习近平总书记指出:“找差距,就是要对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,有的放矢进行整改。”可以说,对照党章党规找差距,是学习教育、检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,进行自我检查。这其中,对照党章剖析自我、查摆问题,是每一名党员领导干部首先应当做到的。
回溯既往,我们党历来高度重视制定和完善党章。党的一大制定了党纲,党的二大制定了我们党的第一部党章。细览党的十九大通过的党章修正案,每一处修改,都凝结着丰富的实践探索,彰显着与时俱进的理论品格,体现着管党治党的新要求,昭示着我们党的前进方向。在近百年的奋斗历程中,我们党总是认真总结革命建设改革的成功经验,及时把党的实践创新、理论创新、制度创新的重要成果体现到党章中,从而使党章在推进党的事业、加强党的建设中发挥了重要指导作用。奋进新时代、筑梦新征程,尤其需要广大党员干部深学细照笃行,把党章融会贯通,做到学而懂、学而信、学而用;尤其需要大家以党章为镜,不断改造主观世界、加强党性修养、加强品格陶冶。
党的十九大报告提出,“必须以党章为根本遵循”“要尊崇党章”。这次主题教育开展以来,绝大多数党员干部认真贯彻“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯通起来,努力取得实实在在的成效。在学习党章方面,既原原本本学、反反复复学,做到知其然;也联系实际学、深入思考学,做到知其所以然。但也应看到,现实中,仍有个别党员满足于概略浏览、浅尝辄止,远未做到认真对照、知行合一。有的认为自己早已读过,不愿下功夫精细研读;有的把读原文视为负担,只在形式上装装样子;有的说一套、做一套,言行之间“两张皮”。这些,不仅没有掌握党章的理论真谛、把握文本的精髓要义,难以校准思想之基、打下深刻烙印,也不利于推动学习进一步深化,以实际效果取信于民。
“一语不能践,万卷徒空虚”。以党章为镜,关键是要发扬自我革命精神,多照一照自我、多量一量自身,认认真真查找差距、检视问题,永葆共产党人的政治本色。按照中央所要求的,对照党章,重点查摆是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略;是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用;是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁;是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩;是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题,才能收获实绩、取得实效,让老百姓看到真真切切的改变。
“学习党章是全体党员的基本功,这个功课要经常做。”党章集中体现着党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领和重大方针政策,是我们坚守初心、砥砺恒心的重要遵循。今天,我们党已拥有9000多万党员和400多万个基层党组织。每一名党员把党章铭刻于心,重点对照党章找差距、抓落实,我们就能始终守初心、担使命,为实现伟大梦想凝聚无坚不摧的力量。
全面把握“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,我们要用心学进去、用情讲出来、用力做起来,做到学思用贯通、知信行统一,以实干实绩诠释初心使命。
践行宗旨守初心。守初心是出发点,就是要始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨。要坚定理想信念。我们要筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。要强化理论武装。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化最新成果,是我们改造主观世界和客观世界的源头活水。我们要切实增强思想认同、政治认同、情感认同,回溯真理源头,永葆理论自信。要牢记性质宗旨。我们要坚持一切为了人民、一切依靠人民,不断满足人民日益增长的美好生活需要,增强人民群众对党的信任、信心和信赖。
攻坚克难担使命。担使命是落脚点,就是要始终牢记我们党肩负的实现中华民族伟大复兴的历史使命。要强化担当意识。带头挑最重的担子、啃最硬的骨头,以身作则、率先垂范,在管党治党、服务大局、推动发展上体现政治担当,坚决担起统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局的历史重任。要增强担当勇气。始终保持奋发有为、坚忍不拔的精神状态,直面风险挑战,坚决打赢打好“三大攻坚战”;发扬斗争精神,做到无私无畏、勇于负责,在意识形态、扫黑除恶、反腐败等斗争中夺取胜利。要提升担当本领。我们要始终保持本领恐慌、能力危机、履职压力,加强调查研究,着力提升“八种本领”,练就专业素养,具备专业能力,展现专业精神,做到本领高强,才配其位。
对标看齐找差距。找差距是着力点,就是用正视问题的自觉和刀刃向内的勇气查问题补短板。要在政治规矩上找差距。对照党章党规,把党的纪律规矩作为无条件遵守的行为准则,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,持续营造风清气正的良好政治生态。要在人民立场上找差距。对照群众新期待,坚持以人民为中心的发展思想,通堵点、疏痛点、消盲点,着力解决群众的操心事、烦心事、揪心事,让美好生活更有温度、惠民答卷更有厚度。要在能力作风上找差距。我们要对照焦裕禄、廖俊波、张富清等先进典型和身边榜样,反躬自省、见贤思齐,锤炼过硬作风,提升能力素质,永葆共产党人政治本色。
锐意进取抓落实。抓落实是关键点,就是要把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动。要把科学理论转化为实际行动。坚持从习近平新时代中国特色社会主义思想中找思路、找方法,把习近平总书记的重要指示要求转化为发展思路、具体抓手和工作举措。要把宏伟蓝图转化为美好现实。坚持稳中求进工作总基调,贯彻新发展理念,加快建设现代化经济体系,持续增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。要把殷殷嘱托转化为生动实践。习近平总书记视察重庆时指出,“把修复长江生态环境摆在压倒性位置,共抓大保护、不搞大开发”。我们要积极践行习近平生态文明思想,为推进长江经济带生态优先绿色发展贡献力量。
对照党章党规找差距发言材料
中央主题教育领导小组印发《关于在主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,进行自我检查。可以说,对照党章党规找差距,是学习教育、检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。根据主题教育活动安排,对照《党章》《准则》《条例》,从以下18个方面逐一进行自我检查。
一、存在的问题。
(一)对照党章,在“五个是否”方面存在的问题。
1、是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够,主动学习、自觉学习少,参加集体学习、专题辅导多,对很多应知应会内容没有做到熟记于心,存在“听别人说很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况。二是理论联系实际不够深入,存在学用脱节的现象,用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设。严格按照党性原则处理党内关系,严格执行民主集中制,严格选人用人程序,讨论研究工作鼓励畅所欲言、集思广益,作出决策后,雷厉风行、一抓到底、不打折扣落到实处。
2、是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己,对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。二是有时工作存在懈怠心理、畏难情绪,缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神,党员先锋模范作用发挥不好。
3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。经认真查摆,主要有两个方面的问题表现:一是理论学习抓得不紧不实,理想信念“总开关”拧得不够紧,宗旨意识有所弱化,奋斗精神有所不足。二是大局观念不够强,想问题、作决策、抓工作,习惯于考虑自己的“一亩三分地”,没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。
4、是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。经认真查摆,主要问题表现为:党风廉政建设“一岗双责”履行不到位,对分管单位党风廉政建设没有做到常抓常管。作为单位的负责人,我能认真对照岗位职责,认真开展自己的本职工作,能虚心听取各方面的意见,能坚持民主集中制,注重发挥班子的作用。但在具体的工程建设管理工作上,特别是在工程建设合同关系中,不强服务意识,对承包方反映的问题特别是一些实际困难和问题强调按合同办,有存在拖延的现象,一定程度上打消了承包单位的积极性。在涉及部门交叉管理的问题上,自己一定程度上存在推诿扯皮、工作有不主动作为、慢作为情况,总希望人家把这个问题难题解决好。
对照党章党规找差距对照材料
根据中央和省、市、区委、****街道党工委的会议精神。对照“****”要求,对照学习弘扬****精神,作为一名共产党员,我要坚决拥护党中央举办的这次群众路线教育活动,结合自己的思想实际和履职行为情况,通过“****、****、****、****”来查找自己的思想之陋、行为之垢,以整风精神开展批评和自我批评,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,密切联系群众。
一、遵守党的政治纪律和作风建设情况。
作为一名老共产党员,自入党宣誓的时候,我就坚定了共产主义信仰,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。经过自我检视,发现我在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终能同党中央保持高度一致,能够较好地贯彻执行民主集中制和维护领导班子团结。自己在思想上没有违反党的政治纪律,没有发表过与党员干部身份不相符合的言论,在行动上也能够和思想言论保持一致,从未做过违反党的政治纪律的事情。对党中央、上级党组织已经做出的重大方针和政策,即使有不同意见,我总是能够在坚决执行的基础上,通过一定的组织程序提出。但是,在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距。
在个人作风上,对照要求,经过认真思考和自我反复排查,我认为我总体上还做得比较好,但仍有进步的空间。一是在工作中尽量克服形式主义,脚踏实地地工作,把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上;二是平易近人,反对****,不摆架子,不带官腔,主动团结社区干部,和同事融在一起;三是保持艰苦奋斗,勤奋工作,以饱满的精神投入到工作中去,并且十分注意工作纪律。经常加班加点,即使在周末和节假日加班也没有怨言,居民的事才是大事;四是在生活上勤俭节约,能远离****思想,能抑制****,自觉抵制不健康思想和价值观的影响。能够较好处理好家庭关系、朋友关系、同事关系。虽然个人在作风建设上做了不少努力,但与党组织要求和不断发展的形势相比,相信仍存在一些问题和不足,也会存在一些薄弱环节,我要再接再厉,贯彻中央八项规定和省委十项规定精神,在转变作风方面不断取得新的突破。
二、“****”方面存在的突出问题。
通过观看《****之害》、《****》、《我是农民的儿子》等影片,我在思想认识上有了进一步的提高。充分认识到“****”问题的危害性。站在镜前的我深感自己也存在着不少问题。但时常以工作忙、精力时间不够为由给自己找理由,对有些处理不当、不妥的事情,事后也总感觉有些不妥,但总认为不是什么大事、原则事,不会影响到工作和团结。通过“群众提、相互帮、上级点”,自我深刻反思查找,自身存在的问题主要表现有:
(一)形式主义方面。
1.学习缺少主动性,往往是工作遇到相应的问题和困难,才临时抱佛脚,在学习上始终是被动的,常忙于具体工作,因而,学习的时间不够、学习内容不深、知识的系统性欠缺,导致决策时深层次思考不够、规律把握不准、纠偏措施滞后。
2.存在好人主义、形式主义思想。处理问题时的原则性有待加强,对工作中发现的问题,碍于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主义。有时有只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。
(二)****方面。
2.是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,在个人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够,不能站在劳资双方的立场上考虑问题,经常处于旁观者的位置解答咨询,处理工作。
(三)****方面。
1.始终发扬吃苦耐劳的精神,以艰苦奋斗为荣,以好逸恶劳为耻,自觉抵制****。对接待应酬、吃喝玩乐的活动,能推则推,业余时间用来看看书、听听音乐、陪家人等,提升自己的学识和修养。
2.本人没有公车私用行为的发生,出行尽量采用经济快捷的方式,办公用房面积为109平米,没有发生个人人情公款消费情况。
(四)****方面。
深知“一粥一饭,当思来处不易。半丝半缕,恒念物力维艰。”反对奢侈浪费之风、坚持艰苦奋斗是马克思主义群众观点和群众路线的根本要求,是党的优良传统和政治本色,也是中华民族的传统美德。本人在抵制****方面,自觉养成艰苦朴素的习惯。平时经常步行上下班,买东西不出入高档场所。在抵制奢侈之风上,自认为做的还是很好的。
三、产生问题的原因剖析。
针对提出的问题,这段时间以来,我认真思考问题的根源,争取找到症结所在,迅速及时地给自己“****、****”,早日清除自己的思想之陋和行为之垢。就问题产生的原因来分析:
(一)政治理论学习不够。
学习的主动性积极性不够,没有认识到群众路线的重要性和紧迫性,没有体会到“****”的危害性。“心系百姓”做的还不够好,没有经常性下户对居民宣传国家优惠政策。
(二)宗旨意识有所淡化。
全心全意为人民服务的观念在心里没有牢靠,想问题办事情有时没有从群众的利益出发,与老百姓的关系渐行渐疏。
(三)群众观念弱化了。
1.是“本位”思想左右着工作行为,尽管不存在十分突出的表现,如果不及时与居民交流、沟通,不及时解决居民的问题,不认真疏导居民的思想情绪,脱离居民,将直接影响到党委班子与居民之间的融洽关系,最终损害的还是社区整体发展。
2.是个别工作人员“从群众中来,到群众中去”的思想没有牢固树立、认为自己是最基层工作人员,对基层的情况了解,与群众的关系也比较好,因而没有将“联系群众”作为重要工作方法坚持。
3.抓工作不细、不深,“得过且过”的思想或多或少地存在,没有在“严”字上下功夫。没有将积极进取、增强责任意识、责任心和进取心一以贯之坚持,把工作标准调整到最高、精神状态调整到最佳、自我要求调整到最严,认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行好自己的职责。
四、今后的努力方向和整改措施。
(一)继续加强政治理论学习,不断提高个人的政治素养,用个人模范的行为去引导、影响周围的每一位同志。只有不断地加强政治理论学习,才能不断提高个人的认识水平,才能保证自己行为的正确性。时刻不忘自己是一名党员领导干部,在工作方面要以身作则地起到带头和带领作用,在生活方面要率先垂范地起到示范和标杆作用。
(二)积极参加党的民主生活会,通过思想交流和工作互动,更多地听取同事们的不同意见和建议。主动带头开展批评与自我批评,让大家大胆开展积极健康的思想交流,诚恳接受大家的监督和指正。在具体工作中,大事讲原则、小事讲风格,营造心往一处想、劲往一处使的和谐工作氛围。
(三)树立“以民为本”的思想,清除自己在“****”上存在的问题,切实加强全心全意为人民服务的思想观念,加强与群众的沟通,了解群众所需,及时宣传惠民政策,多办实事,多做好事,切切实实为群众排忧解难。
(四)自觉遵守中央八项规定,发扬艰苦奋斗,求真务实的工作作风,增强勤俭节约的意识,不铺张,不浪费。
以上是我的个人对照检查材料,不妥之处敬请批评指正,谢谢!
文档为doc格式。