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学科建设与教学工作总结(专业14篇)

时间:2024-03-31 04:33:05

教学工作总结是对一段时间内的教学工作进行反思和总结的一种形式,它可以帮助我们发现问题、提高教学质量,对于进一步改进教学方法和方式起到积极的促进作用。我觉得我们应该写一份教学工作总结了吧。以下是小编为大家整理的一些教学工作总结案例,供大家学习借鉴。

学科建设工作总结字

在接到教育部对**医科大学本科教学工作评估的通知后,作为直属附属医院和参评单位,按照大学的工作要求,*附院从今年5月开始全面启动教学审核评估工作,为迎接评估做了大量的准备,促进了医院的教学建设。现将我院的迎评准备基本情况和尚需要完善的工作总结如下:

在接到本科教学工作评估的通知后,院领导高度重视,立即召开会议,与各有关职能部门的领导和各教研室主任、教学秘书共同学习评估方案和指标体系。经研究认为,本科教学工作评估是促进我院教学建设发展的一次历史性机遇,对我院进一步明确办学定位、推进教学管理科学化和规范化,无疑具有重要的意义。因此,我院始终把思想发动工作贯穿到迎评工作的全过程。通过召开本科教学审核评估评建工作动员部署会议,学习、领会评估方案和指标体系,(1)统一了思想,明确了评估工作的目的、意义;(2)确立了医院教学工作评估的指导思想和工作思路,即:抓住机遇,按照以评促建、以评促改、以评促管原则,力争硬件合格,软件优良,促进医院教学的建设、改革和发展;(3)确定了教学工作评估的方针,即:广泛发动、全员参与、切实整改,讲求实效;(4)确立了教学工作评估的目标,即:以优秀的标准为目标进行建设,力争评估结果良好。通过对本科教学工作评估的动员和宣传,全院上下增强了做好自评工作的自觉性和主动性,使提高教学质量和管理水平、以评促建、以评促改、以评促管迎接评估成为医院全体师生员工关注和行动的热点,在全院形成了人人重视评估,人人参与评估的氛围。

(2)在熟悉和掌握评估指标体系和指标评价等级标准的基础上,本着积极主动、坚持标准、严格要求、实事求是的精神,科教科把指标分解到各教研室、科室做准备,然后根据各教研室和科室材料,形成医院的自评报告及自评报告支撑材料。自评报告及支撑材料在院领导、校内专家组、预评估专家组的多次审阅并提出建议后、科教科进行修改完善。

(3)按照评估方案的要求,积极、认真地准备好教育部抽查的试卷、自评报告支撑材料等。

(4)通过医院官方网站,及时地向医院全体员工和学生宣传报道医院迎评工作的信息,并且要求各教研室、科室主任及教学秘书向科室员工及学生宣传本科教学评估工作。

(5)各教研室和科室根据评估指标体系和评价标准,认真自查,针对存在问题及时整改。

(6)积极配合校内专家自查、校外专家预评估,使专家组的预评估工作顺利进行。

(7)为教育部评估专家进院考察准备了充分材料:科教科编印了《**医科大学本科教学工作审核评估自评报告》;科教科与各教研室、科室将所有自评报告支撑材料按二级指标分类装盒。

xx年10月22日前需要完成的工作有。

语文学科建设工作总结

学科建设与实验设备处的成立,标志着我校在学科建设与实验室建设方面创立了一个新的起点,不仅更好地促进我校各学科协调发展、实验建设的各项工作顺利开展,并开启了学科建设、实验室建设的新格局学科建设与实验设备从4月份才正式开展工作,两个月来全面展开了系列工作,取得了良好的开端,主要工作简要总结如下:

一、工作交接,职能明确。

自学科建设与实验设备处3月份成立以来,很快完成了工作交接,制定了“务实、敬业、高效、优质”的工作方针。根据学校职能的划分,落实了有关岗位职责,虽然在编人员仅3人(其中返聘人员1人),所有人员签订了工作承诺书。4月16日,设备处办公室迁至天朗气清三楼,迅速全面展开了各项工作。在工作中,该处工作人员加强了与计财处、审计处、监察处、教务处、研究生处、国资处等部门的工作交流与合作,将实际调研与创新发展有机结合。

二、了解现状,着眼全局。

结合我校“xx年校经费开支计划”,深入到生科学院、化学学院、资环学院、计科学院、文学院、草堂校区等各部门实验室进行实地调研,通过与学院实验室负责人、实验室工作人员的进一步交流,初步了解各学院实验室基本现状与仪器设备使用情况,与各学院深入交换意见,并努力解决一些实际问题,受到各单位的好评。在各学院实验室建设规划方面,提出了“教学必需、基础优先、全局协调、联合共享、量化目标、重点建设”的规划思路,在实验室具体建设方面,提出“学科-设备-队伍-目标-管理”各环节紧密相扣的系统性建设思路,得到了各学院领导的共识。通过实际调研,初步了解了我校实验室现状,完成了“关于实验室现状初步调研的报告”,为进一步规范实验室建设、促进学科发展打下了坚实的基础。

三、深入实际,积极应对。

在学校领导及相关部门的关心配合下,设备处仅用了1个半月的时间,就完成了由政府需多半年才能完成的一批电脑采购工作,快速建立了崭新的“图书馆电子阅览室”。由于西部信息建设网计划合同的多种约束,使得我校一批网络服务器设备不能如愿采购,经多方洽谈,节省经费近4万元,迅速完成该项工作。另外,资环学院学生实习所急需的水准仪,经部门人员的加班加点不懈努力,迅速、及时地将其从上海运回,保证了实习的顺利进行,并为我校节省了设备经费两万余元。突出了“高效、优质”的工作理念。

四、网络管理,突出高效。

在部门经费和人员条件极其紧张的情况下,学科建设与实验设备处克服一切困难创建了自己的网站(http//),搭建了网络管理软硬件平台,部分仪器设备及管理功能初步实现网络管理。同时,该部门积极申报了题为“实验室仪器设备网络管理与效益评估体系”省级教改项目,推进实验室仪器网络化管理,进一步提高管理效率。

五、借鉴学习、加强合作。

学科建设与实验设备处已同四川大学、电子科技大学、浙江师范大学、西南民族学院、成都理工大学、成都信息工程学院等多所高校在学科建设与实验室管理方面建立了友好合作关系。在实验设备管理,评估等方面借鉴了兄弟院校成功经验,为推进我校实验设备管理的信息化、数字网络化方面做了大量的工作。

由于我处人员配备不齐,在学科建设工作方面开展甚少。3月下旬,在昆明参加了“全国高校定位与发展研讨会”,了解了全国高校发展形式,结合我校特色,展开了调研工作。对怎样进行我校学科发展和规划工作,有了初步的思路。在校内,积极协助学校有关部门做好申报博士、硕士点工作;在校外,为学科发展牵线搭桥,引人四川聚龙软件外包装公司同计算机学院联合专业建设,引入四川日报网络传媒发展有限公司同我校省级计算机软件重点实验室技术合作,意向性签订了共同发展计划,加强了我校重点实验室对外开放和相关学科的发展。

六、面临困难,迎接挑战。

学科建设与实验设备处是负责协调学校的学科发展规划和实验室建设规划,负责全校教学科研实验仪器设备、材料的`采购、验收、评估、维护等实验室建设工作,并协调管理各学科、各级实验室工作的职能部门。以“务实、敬业、高效、优质”的工作作风,不断创新,追求卓越的服务精神,竭诚为各院系、研究所创造良好的实验室建设环境,全面推动学科发展,是学科建设与实验设备处的最终目标。要完成这一重要的职能,学科建设与实验设备处面临着人员少、业务经费严重不足的困难,学科建设与实验设备处将保持良好的开端,在学校领导的大力支持及相关部门的密切配合,有信心、有决心完成学校委托的各项任务。我们诚请全校师生员工提出宝贵意见和建议,共同开创四川师范大学学科建设与实验室建设新局面.

学科建设工作总结

我个人平时积极参加全校教职工大会,认真学习学校下达的上级文件,关心国内外大事,注重政治理论的学习.配合组里搞好教研活动。每周按时参加升旗仪式.人关系融洽。尤其是出于教职业道德,对个人的身心发展起到了非常积极的作用。因此良好的师德,通过我的努力我做到了。

(2)、教育教学情况。

平时我都是认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。在教学工作中,我注意做到以下几点:

1、教材方面:深入细致的备好每一节课。在备课中,我认真研究教材,以及练习册。注意弱化难点强调重点。尽自己最大的努力争取让我的学生对化学产生更浓厚的兴趣。同时提高自己的专业水平。

2、教案方面:我实施英才施教,因此努力认真编写教案,让我的学生尽量从生活现象中领悟化学的奥妙,从而加以更深的理解。

3、课堂方面:认真上好每一节课。上课时注重学生主动性的发挥,发散学生的思维,注重综合能力的培养,有意识的培养学生的思维的严谨性及逻辑性,在教学中提高学生的思维素质.保证每一节课的质量.课后及时批改作业,对有些学生进行课外辅导。

4、教研活动:坚持听课,注意学习组里老师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式.本学期总共听了12个不同老师的课.这对自己的教学促进很大.

5、遵守纪律方面:本学期我做到了,严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、且坚决以工作为重不曾请假。由于这是刚刚步入职场,我希望自己能给自己呈交一份良好的开端试卷。以便日后更好的工作。对于自己的严格要求很是欣慰我做到了。

6、成绩和不足:由于我对别的老师的生熟,因此平时不免少了一些交流。这是日后需要大大提高的。

第一次踏入职场,第一次作为老师。第一次当副班主任。在这第一次里我又经历了好多第一次。

首先做了好多第一次后,作为高中班的班主任我真的感到很幸福也很欣慰。

第一次见到这群“大小孩”后,我心生畏惧,觉得他们大了肯定不会服从我这么一个跟他们差不多同龄人的管教。因此,我来了个下马威。我的严厉回想一下自己都觉的不可思议。但是,适得其反他们平静的表面上事情却是接二连三。开学不到一个月有一个学生就被劝退,我进行了自我反省,也做了相关调查。开了一堂谈心主题班会。他们说出了他们的不足,我也进行自我反省。

然后,我发现我们班的“大小孩”他们只是需要别人用公正、公平以及讲道理给他们。我开始改变自己的管理策略------先严后甜。尽自己所有的能力让他们能够心悦口服的服从于我的管教同时又肯自觉为班里做贡献,有担当,有责任感。经过我的努力以及他们的配合我们都做到了。虽然这学期,不是优秀班级但是我看的出他们一直再努力,努力的参加学校里举行的所有活动。也通过这些活动,我们都发现了彼此身上的闪光点。

最值得我感动的是,我们班学生可以达成一个不成理论的共识。每次当我因为个人或者一些工作上的事烦恼时,他们都会发现,然后安慰我。嚷嚷着要保护我,保护我们班的女生。

从这些细节中,我觉得他们与我在平时生活中就是朋友,但课堂上我依然是们的化学老师,活动中我是他们的组织者,也是班主任。我无愧于我心,也无悔自己所选的这份职业。

语文学科建设工作总结

一年来,xx市小学语文学科建设以xx省义务教学学科建设为指导,以开展课题实验研究为抓手,推进课堂教学改革;以搭建学科教学活动为平台,提高教师专业技能;以组建工作室和学科qq群为媒介,丰富学科交流资源;以读书活动为举措,构建学生阅读课程体系等,不断地在研究中实践,在实践中反思,在反思中总结,形成适合我市特色的小学语文课堂教学文化和课程体系,为教师专业成长和学校内涵发展服务。

一、深入开展课题实验研究,全面推进课堂教学改革。

xx年4月,我市全面启动了“全国小学语文主题阅读实验与研究”课题实验,力图通过对本课题大单元整体教学“单元导读”、“整体识字”、“以文带文”、“读写联动”、“自主阅读”、“基础训练”、“分享展示”七种课型课堂教学模式的研究,以一主(教材)两翼(《主题读写》、《经典诵读》)教材为抓手,推动我市小学语文课堂教学改革,形成我市朴素、多读、自悟的课堂教学文化和小学语文课程体系。主题阅读课题实验的开展,要求教师充分研读每个单元的教材,在单元主题的引领下,统整一主两翼教材,以一课一得为核心教学目标,以“自学导航主问题设计”为目标导向,以学生批注式阅读和交流展示为主要学习方式,以教师以读代讲,读中引导点拨,学生读中理解,读中感悟和展示分享为主要教学策略,在课堂上做到少提问,多让学生读书感悟,少讲解,多让学生分享展示,少做题,多让学生做阅读批注,完成由传统一个单元14个课时学习4篇课文到现在14课时学习25篇文章的学习,拓展和丰富单元主题的学习。这对教师的理念,解读教材和课堂教学都提出了严峻的挑战。

第一,培训指导,全面了解课题。4月份,我市主题阅读课题在河津市第四实验小学开题,并邀请全国课题组的刘宪华和刘俊祥两位专家对课题的理念和实施策略进行培训和重点课型课堂示范引领,让实验教师了解课题理念和七种课型的课堂操作模式。

第二,网络教研,引领课题开展。开题培训之后,各实验区、实验校结合本校实际,有重点地研究课型的教学流程,对课型的认识只停留在对概念的理解层面,如何操作,无从下手。总课题组通过网络备课教研,让实验教师从课型的各个环节入手,研读教材,确定目标,选择策略,理解和运用课型的基本流程,通过“主题阅读研讨群”和“xx市主题阅读工作室群”的平台交流,答疑解惑,分享课型成功案例,使课题顺利开展。

第三,观课议课,形成课型基本流程。课题实施一年来,课题工作室老师深入课题实验校,从课型的基本流程、教材单元的训练重点,自学导航主问题的设计,教师的以读代讲,学生的交流展示等细节入手,通过观课议课,和实验教师交流,跟踪实验教师课堂,开展教研活动,使各个课型教学流程基本成型,并通过观课议课,培养课题实验骨干教师,打造课题实验先进校,引领课题实施和课堂教学方向。

第四,跨区域课题实验校联片教研,推进课题健康实施。根据市级课题组三年行动规划和课题校联片教研工作安排,我们将13个县(市、区)就近区域划分成五个片区,进行主题阅读课题课堂教学观摩研讨活动,推出比较成型的课型,引领示范,并通过“xx主题阅读工作室群”分享课题实验和课型研究的策略方法,使课题健康实施。

二、搭建活动平台,促进教师专业水平的提高。

一是搭建小学语文教师素养大赛平台。以“厚积薄发,五项技能提升教师素养;聚贤汇才,一身技艺尽显杏坛风采”为主题,开展每年一届的小学语文教师素养大赛,通过以赛促学,以赛促研,以赛促改,提高教师的综合素质。全市第三届小学语文教师素养大赛在新绛县西街小学举办,历时3天,从流程设计、环节安排、选手展示、素养答辩、评委点评、现场插转直播等方面,最大限度地保证了比赛的即时性和实效性,水准高,上档次,效果好,影响深远。去年11月份,xx小学王xx老师代表xx市参加教育部“七彩语文杯”语文教师素养大赛xx省选拔赛获得唯一的特等奖,并代表xx省参加xx年11月份全国小学语文教师素养大赛。

二是搭建校际之间的交流平台。首先是每学期定期定主题开展市直6所小学课堂教学交流研讨活动。一是我们组织市直六所学校的一年级语文老师,在运师附小进行了拼音教学专题研讨活动,为低年级的语文教学活动指明了方向,提供了科学的教学策略。二是组织6所市直小学在人民路学校进行主题阅读课题课题教学研讨活动,推进课题实施。其次是每学期一次课题实验校跨区域消极联合体课题教学观摩活动,交流成果,解决困惑,提出要求,明确方向,使课题实验骨干教师迅速成长起来。

学科建设工作总结字

学科兴院,科教强院,打造“仁术”经典品牌――省人民医院发展战略浅析医院的发展,时刻都处在一个激烈竞争的环境当中,一家医院要长盛不衰,就必须具备一些其它医院所不具备的能力,也就是我们所说的核心竞争力。核心竞争力由于短期内不能被模仿,因而成为医院保持长期领先优势的有力武器。但是核心竞争力的产生不是一朝一夕的事情,很多都是医院长期发展的历史沉淀。只有通过有效的战略管理,通过预先的谋划,通过树立牢固的目标,通过长时间的悉心积累,才能最终形成和发展医院的核心竞争力。

我认为首先要通过战略管理的思维过程仔细考虑这样几个问题:我院现在处在一个怎样的发展阶段?我院有何优势与劣势?长沙市、湖南省乃至中南地区医疗行业竞争环境?我院与湘雅系统比较有何可取之处与不足?我院要在未来5-xx能与湘雅医院媲美,最有可能的途径是什么,哪些方面工作最有待加强?我们希望未来我院成为一家什么样的医院?经过对上述问题的思考,我们认为实施“学科兴院,科教强院”战略是我院打造核心竞争力,全面赶超,成为省内医疗行业领头羊的现实选择。

(一)医院的功能与定位决定;医院要发展,必然首先解决好医院整体定位问题。医院首先是治病救人的场所,医疗工作是医院的基本职能之一,医疗质量是医院的根本生存之道。但是仅仅有这些是不够的,从我们国家卫生事业的组织来看,医院特别是大型综合性医院同时也担负着医学教育与医学科研的任务。做为拥有6000多万人口的湖南省属唯一综合性三级甲等医院,省人民医院应该定位为湖南省的综合医疗中心、湖南省疑难复杂疾病诊疗中心、新诊断治疗方法创新基地、湖南省的医学科研中心、湖南省医学人才的培训基地。坚持医教研全面发展成为政府和社会赋予省人民医院的职能与职责所在,“学科兴院,科教强院”战略也由此应运而生。

(二)医院科教发展水平相对滞后;1我院在省内医疗市场竞争中的主要对手是湘雅系统三家医院,与湘雅系统比较,我院在近100年的发展历史中形成了一些优势,同时也在某些方面存在差距,将我院与湘雅系统医院进行简单的比较,不难发现我院在整体规模和科教实力方面的不足。

2、科教实力弱,学科不能做强,发展后劲不足;图4省人医与湘雅三医院厅以上科研课题比较医院规模方面的差距,主要是床位等硬件的建设与投入要加强,近来在全院职工的努力下已经取得了进展,急救外科大楼正在紧张施工,床位规模等问题在数年之内就将得到解决。

但是体现医院发展内涵的科教工作却是我院与湘雅系统医院差距的核心所在,体现在新技术开展、学位点、重点学科、研究生教育、科3研立项、论文发表等诸多方面,这一些反映医院软实力的指标是医院发展的核心竞争力之一,很难在短期内得到迅速提高,必须从战略的高度予以足够重视,通过长期坚持“学科兴院,科教强院”战略才能够获得。

(三)学科兴院,科教强院的积极意义实施“学科兴院,科教强院”战略是我院打造核心竞争力,实现全面可持续发展的现实选择。医院作为知识、技术密集型行业,面临日益激烈的市场竞争,创新成为提高医院综合实力和竞争力的重要途径和源泉。通过实施学科兴院,科教强院战略,医院可根据自身的技术力量、经济实力和设备条件,积极研发、引进、推广新技术、新业务,实现“人无我有、人有我新、人新我优”的技术优势,抢占并控制医疗技术制高点。在全院职工积极配合下,我院近两年强化科研教学工作,取得了长足的进步。

学科建设工作总结

20xx-20xx学年第二学期音乐学科工作总结忙碌中,一个学期又匆匆地过去了。本学期音乐组全体同仁一起尽心做好学校每一项工作,虽然我们的工作较多,但我组教师深知课堂教学容不得半点忽视,在这里,我着重将我组教学工作及活动总结如下,以便今后更好地开展工作,弥补不足,精益求精。

为了保证正常有序高效的音乐教学质量,学校给音乐组配备了五位专职音乐教师,四位在编老师,一位代课老师。学校尽量保证所有班级的音乐教学全都有专职教师教学,从而也保证了学生的音乐知识的系统学习。

我组教师坚持以有效教学为核心,注重培养学生对音乐的兴趣、爱好及情感。努力做到通过音乐教育陶冶情操、启迪智慧、激发学生对美的爱好与追求。注重以学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动(听、看、唱,讨论、联想、想象及律动)中,主动地去发现、去探究,去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定基础上创造音乐。本学期王忱滕岩两位老师都参加了“一人一课”活动,上完课,组里就集体评课,大家共同讨论一起学习。

本学期,由于疫情,学校继舞蹈与合唱社团暂停,学科组认真抓好课堂教学,认真挑选好苗子,做好梯队建设,为下学期训练做准备。

学科组在比赛成绩上还存在不足,缺乏经验,面对学生资源的现状,老师要抓好低年级的基础,从平时抓起,利用好每次教学,提高学生的音乐素养,为比赛积累好的学生资源,提高比赛成绩。老师也要提高自身专业的提高,多听课,多学习。

学科建设工作总结

本学期我担任四年3班音乐课。为了能更好地完成教学任务,达到教学目的。我努力培养学生有理解、有表情地歌唱和感受音乐的能力。通过音乐的艺术形象,培养学生的革命理想,陶冶高尚情操,启迪智慧,使他们的身心得到健康的发展。

1、在教学中,认真备课的基础上,运用范唱方式于音乐艺术形象感染学生启发学生的艺术形象思维,使他们做到有感情地歌唱,通过艺术形象的感染来完成思想教育。

2、在唱歌教学中,一方面引导学生演唱要有良好的姿势,正确的呼吸准确的发音,清晰的咬字,另一方面是逐步要求学生做到自然音色圆润,不断提高唱歌的艺术技巧,在懂得音准和节奏的基础上提高对音乐形象的理解能力。

3、在教唱一首新歌,为了使学生能达到学会全歌,利用示范教学法,都是先将全歌唱一遍,作为一次示范,然后教唱歌谱,最后讲解歌词大意,教唱歌词,这样利于音乐程度的提高,利于复杂歌曲的学习,培养学生以后自学的能力。

1、为了使学生能轻松、愉快地上音乐课,多用鼓励的方式使学生表现出良好的品质。努力做到用好的设计抓住学生的注意力。对于破坏课堂秩序的行为也进行了善意的批评与纠正。

2、更好地培养学生对音乐的兴趣。

3、我经常利用休息时间去自费收集各种音乐文化资料,以便让学生能多听、多看、多接触优秀的作品,从而增长见识,并获得更多美的感悟。

学科建设工作总结字

医院的发展,时刻都处在一个激烈竞争的环境当中,一家医院要长盛不衰,就必须具备一些其它医院所不具备的能力,也就是我们所说的核心竞争力。核心竞争力由于短期内不能被模仿,因而成为医院保持长期领先优势的有力武器。但是核心竞争力的产生不是一朝一夕的事情,很多都是医院长期发展的历史沉淀。只有通过有效的战略管理,通过预先的谋划,通过树立牢固的目标,通过长时间的悉心积累,才能最终形成和发展医院的核心竞争力。医院战略管理正是基于对医院内部条件与外部环境分析的基础上做出的对全局范围的筹划和指导,那么湖南省人民医院应该实行什么样的发展战略呢?我认为首先要通过战略管理的思维过程仔细考虑这样几个问题:我院现在处在一个怎样的发展阶段?我院有何优势与劣势?长沙市、湖南省乃至中南地区医疗行业竞争环境?我院与湘雅系统比较有何可取之处与不足?我院要在未来5-xx能与湘雅医院媲美,最有可能的途径是什么,哪些方面工作最有待加强?我们希望未来我院成为一家什么样的医院?经过对上述问题的思考,我们认为实施“学科兴院,科教强院”战略是我院打造核心竞争力,全面赶超,成为省内医疗行业领头羊的现实选择。

(一)医院的功能与定位决定;

医院要发展,必然首先解决好医院整体定位问题。医院首先是治病救人的场所,医疗工作是医院的基本职能之一,医疗质量是医院的根本生存之道。但是仅仅有这些是不够的,从我们国家卫生事业的组织来看,医院特别是大型综合性医院同时也担负着医学教育与医学科研的任务。做为拥有6000多万人口的湖南省属唯一综合性三级甲等医院,省人民医院应该定位为湖南省的综合医疗中心、湖南省疑难复杂疾病诊疗中心、新诊断治疗方法创新基地、湖南省的医学科研中心、湖南省医学人才的培训基地。坚持医教研全面发展成为政府和社会赋予省人民医院的职能与职责所在,“学科兴院,科教强院”战略也由此应运而生。

(二)医院科教发展水平相对滞后;1我院在省内医疗市场竞争中的主要对手是湘雅系统三家医院,与湘雅系统比较,我院在近100年的发展历史中形成了一些优势,同时也在某些方面存在差距,将我院与湘雅系统医院进行简单的比较,不难发现我院在整体规模和科教实力方面的不足。

1、整体规模小,学科不能细分,发展空间受限;

图1省人医与湘雅系统床位数比较。

2、科教实力弱,学科不能做强,发展后劲不足;

图4省人医与湘雅三医院厅以上科研课题比较医院规模方面的差距,主要是床位等硬件的建设与投入要加强,近来在全院职工的努力下已经取得了进展,急救外科大楼正在紧张施工,床位规模等问题在数年之内就将得到解决。但是体现医院发展内涵的科教工作却是我院与湘雅系统医院差距的核心所在,体现在新技术开展、学位点、重点学科、研究生教育、科3研立项、论文发表等诸多方面,这一些反映医院软实力的指标是医院发展的核心竞争力之一,很难在短期内得到迅速提高,必须从战略的高度予以足够重视,通过长期坚持“学科兴院,科教强院”战略才能够获得。

(三)学科兴院,科教强院的积极意义。

实施“学科兴院,科教强院”战略是我院打造核心竞争力,实现全面可持续发展的现实选择。医院作为知识、技术密集型行业,面临日益激烈的市场竞争,创新成为提高医院综合实力和竞争力的重要途径和源泉。通过实施学科兴院,科教强院战略,医院可根据自身的技术力量、经济实力和设备条件,积极研发、引进、推广新技术、新业务,实现“人无我有、人有我新、人新我优”的技术优势,抢占并控制医疗技术制高点。

在全院职工积极配合下,我院近两年强化科研教学工作,取得了长足的进步。

时间:xx年8月19日9:00——17:50xx年8月20日8:20——12:25******医院xx年科教工作总结xx年,医院科教工作在医院领导的正确领导和全体同志的共同努力下,坚持贯彻实施“科教兴医”的发展战略,扎实推进“科技兴院”步伐,加大人才培养力度和科研水平,落实科研、教学、继续医学教育管理,不断完善教学管理制度,加强临床带教、理论教学的教学管理和教学质量监控,认真落实各项教学管理措施,加强学生管理,培养学生综合素质,顺利完成了各项科研教学工作任务,现将xx年工作总结如下:

一、教学工作方面。

(一)完善教学管理制度,促进我院教学制度化建设。

今年,科教部紧紧围绕“***医科大学教学医院”创建工作,结合实际教学工作开展情况,进一步完善教学管理规章制度,重新下发了《教学工作考核与奖惩制度》,修订了《教研室工作制度》、《教师聘任制度》、《教学专家督导制度》等,进一步规范了医院教学管理制度,推进了医院教学管理进一步制度化、规范化和科学化。

(二)加强实习学生管理,不断提高临床教学水平。

(1)制定实习轮转表,将临床实习带教任务落实到科室,分解到人头,每科固定专职带教老师进行带教,切实确保了带教质量。(2)制定《带教目标责任书》,从带教计划、入科登记和入科宣教、学生考勤、基本操作技术、教学运行记录、教学实施任务、出科考试和集体评议出科鉴定、教学小结及总结等几个方面进行规范和要求,并分别与各科室负责人、带教老师签订责任书,以明确带教任务和目标,确保圆满完成带教任务。

(3)加强实习生临床技能训练,内容包括:技能操作、沟通能力、小讲座、教学查房等的训练,有效提高学生技能水平。

在的问题,并提出相关整改措施,限期予以落实整改。

组织教学工作会议3次,布臵各项教学工作任务,落实各项教学工作安排,解决日常教学工作过程中存在的问题。同时,积极举办各项教学活动,如“示范性临床教学查房竞赛”“实习学生理论知识竞赛”等,丰富了日常教学活动,使教学质量有了进一步提高。

(三)加强院校合作,使理论教学水平和质量不断提高。

共接收院校结合班学生**人,院内聘用授课教师**名,共完成15门课程的授课任务,并根据院校结合合作学校要求及教学工作要点,加强教学管理和质量监控,使理论教学水平和质量不断提高。

1.严格教师资格准入,保证教学质量。

(1)为了确保教学工作的正常运行,在学期前、学期中、学期末对教师授课计划和教案进行检查,确保教学计划得到全面落实,使学生系统学习各科知识。

(2)以保证课堂教学质量为切入点,防止重知识轻德育、教师上课随意性太强的现象,抓任课教师备课、上课等环节,由班主任和分管院长随机抽查课堂情况记录,并填写《教学检查记录表》;同时要求教师加强对学生作业批改和课外辅导,使每一节课都能让学生有所学、有所得。

(3)坚持听课制度,制定听课计划,教学督导、教研室、科教部、授课老师组成的听课小组,进行常规和不定期抽查听课,认真填写《听课记录及教学质量评价表》,了解教师课堂教学情况和学生学习动态,做好听课意见的反馈与改进工作。

(1)严格按教学大纲及计划的要求,严密组织、统筹安排学生的临床实训和见习,实行床旁教学,加强学生的职业道德和专业技能的培训,并作好“实训记录”。(2)除常规的见习安排以外,,每周还分别安排不同的临床科室见习。各科室选派有丰富带教经验的老师带教。在见习过程中,为了督促见习带教工作高质量的完成,要求学生每天填写“见习情况记录表”、“每日小结”,使学生养成了良好的学习习惯。

(3)开展院校结合班学生临床实践责任护士的比赛活动,各科派出优秀的责任护士进行带教指导,从责任护士的工作模式、工作流程等方面进行学习,并从两个方面进行评比,强化学生“以病人的为中心的”优质护理服务的理念,为学习和临床实习打好了基础。

(四)加强学生安全管理,确保学生实习及人身安全,注重培养学生综合素质1.严格执行《学生管理制度》、《学生安全管理制度》、《学生考勤制度》、《学生请假制度》、《学生宿舍管理制度》等,加强学生管理,要求学生必须严格遵守医院规章管理制度、学生守则规定的内容等。

【xx】125号文件公布的第四批市级医学重点建设学科,在衢州市卫生局,衢江区卫生局及衢江区人民医院党委正确领导下,在医院领导班子的重视下,经过1年的学科建设,消化内科在学科建设的各方面均取得较大进步,现总结如下:

一单位支持措施和经费使用情况。

消化内科为医院重点学科,获得医院大力支持。xx年度正值医院新院区搬迁,在新院区有了全新的消化内科住院病房及消化内镜中心,医院为消化内科的发展提供了新的发展空间。本年度医院为消化内镜中心添置了新的国际一流的奥林帕斯hd260结肠镜1条,耗资约40余万元,同时更新了内镜光源耗资1万元,添置了尿素呼气试验,耗资5万元左右。本年度医院在消化内科硬件投入约50余万元人民币。

二学科管理制度建立和规范。

在职人员xx年度内2名医(护)师进修1次;学历提升,2名在职医师职硕士研究生继续教育在读。

四科研与教学开展情况本年度消化内科2项浙江省医药卫生科技项目在进行中,取得了阶段性成果,发表论文1篇。完成住院医师规范化培训4名学员在本科室的培训任务。带教实习医生4名,进修医生2名。

五医疗质量提升医疗服务改进措施1加强科室内部管理,调整医疗结构。

四是加快病床周转。通过采取一系列强有力措施,保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标,在科室业务增长速度较快的情况下,使各项费用维持在相对较低的水平,切实减轻群众的负担。

2加强医疗质量检查,提高服务质量。

在过去的一年里,我院在区委、区政府及区卫生局的正确领导下,以十八大精神为指导,贯彻落实科学发展观,继续牢固树立“以病人为中心”的服务理念,紧紧围绕“坚持以人为本,提高服务质量,规范医疗行为,保证医疗安全,优化诊疗环境,加快建设发展,加强科学管理,提高两个效益,为群众提供安全、有效、方便、廉洁的医疗服务”的总体工作方针,深入开展党的群众教育实践活动、医院行风建设民主评议活动,优质护理示范区活动、创建平安医院活动、创建无烟单位等活动,现将具体工作汇报如下:

一、深入开展教育实践活动,强化思想教育,提高整体素质,务求工作实效。

1、团结带领全院党员干部和职工,深入开展党的群众教育实践活动。

自年初党的群众路线教育实践活动开展以来,我院领导班子按照区委和区活动办第三督导组的统一安排部署,结合xxx卫生局党委要求和医院实际情况,认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,始终抓住解决“四风”问题这个重点,在“学习教育、听取意见”,“查摆问题、开展批评”的基础上,扎实做好“整改落实、建章立制”环节工作。建立健全践行党的群众路线的长效机制,确保教育实践活动善始善终、取信于民,较好地完成了党的教育实践活动的各项任务,达到了区委、区卫生局党委及医院领导班子的预期目标。

通过对征求查摆到的意见建议进行梳理汇总,院领导班子在“四风”方面存在的主要问题有10条:其中形式主义方面的共性问题3条,主要表现为:政治理论与业务学习不透彻、不系统,学习主动性不足;在工作上存在以文件落实文件、以会议落实会议的问题,对工作安排布臵多,检查、指导、落实少;班子成员下科室访民情不足。官僚主义方面的共性问题2条,主要表现在:与群众交流较少,对基层的所思所想、群众的所需所求了解不够;对新知识新问题学习研究不够,习惯用老经验办事,按部就班,凡事以稳妥为主,创新不够。享乐主义方面的共性问题3条,主要表现在:在工作中,有小进即安的思想,缺少动力和激情;管理制度执行起来有紧一阵松一阵现象,对出现问题的同志有迁就照顾、得过且过的思想;勤俭节约思想淡化,有公车使用频繁的现象。奢靡之风方面的共性问题2条,主要表现在:对吃请现象缺乏正确认识;吃苦精神不够,有羡慕奢靡之风的心态。

在整改落实阶段,医院坚持把“教育实践活动关键在整改落实,把问题解决到位”作为开展教育实践活动的重要环节。以群众为镜、拜群众为师,通过医院“两方案一计划”,细化了领导班子个人的整改落实方案和整改清单。其中,立行立改事项7项,已整改落实并长期坚持7项;专项整治事项5项,已落实整改4项,今年11月底完成整改事项1项;近中期及远期整改事项5项,已整改落实2项,今年年底完成整改事项2项,xx年年底前完成整改事项1项。

度,共修订制度3项,新建制度2项。如:在公车管理方面,修订完善了《医院公车管理制度》,院领导班子带头执行,节假日公车一律封存,按照规定停放。新制度的颁布执行有效地杜绝了公车私用的现象。在人员管理方面,医院新建了《医院考勤制度》、《医院请销假制度》和《医院会议制度》,规范了工作人员请销假的审批,进一步严肃了工作纪律。在员工福利方面,根据医院实际,建立新的《医院新的绩效工资分配方案》,通过新的方案,各级员工福利均有所上涨,在试行期间不断获得一些群众的好评和赞扬。在公章管理方面,医院实行新的公章管理制度,通过新的制度,有效地保障公章使用的安全性,间接的维护了医院的集体利益。

2、开展民主评议行风工作,加强医德医风教育活动,落实党员作风教育活动。

民主评议行风工作年年都是医院工作的重点,今年医院结合党的群众教育实践活动、创建平安医院和创建无烟单位等工作,在行风评议工作上重点突出坚持“标本兼治、纠建并举”的方针,以民主评议为手段,着力解决损害群众利益的突出问题,进一步构建行风建设的长效机制的工作原则。建立健全民主评议行风建设工作领导小组;进行自查自纠、医药购销领域和医疗服务不正之风专项治理;医院中层领导以上公开承诺书;医院中层领导以上干部廉洁自律情况等。

强化行风查巡工作,继续抓好医院的各项工作,规范医疗行为,全面提高服务质量和水平,使我院行风建设再上新台阶。

年初,根据市卫生局文件精神,医院结合党的群众教育实践活动先后开展“医德医风教育”和“党员廉风教育”活动。在党的群众教育实践活动学习教育阶段,医院根据自身发展需要,在开展党性党纪教育的同时,也加强全院医护人员医德医风教育,例如:学习先进榜样事迹、学习省市卫生部门的文件精神等内容。通过近两个月的学习,医院医护人员的医德医风现象有了明显的改善。医院根据区委区政府的文件要求,在党员领导干部队伍开展了清退会员卡工作。全院全体党员领导干部签订党员干部清退娱乐场所会员卡承诺书。同时,院委会结合医院实际,在医院中层领导干部中向全院职工和患者进行公开承诺并签订公开承诺书。

二、建立系统科学的管理制度,畅通民主监督渠道,加强医院管理效能。

1、加强调研,公开征求意见,建立健全医院各项管理制度。为适应时代发展的需要,结合医院实际,年初医院实行新的《考勤制度》、《会议制度》等。新制度在施行最初几个月内,院领导为检验各项制度的实施情况,在院内进行调研活动,公开征求意见16条,其中制度建设建议5条,医院管理建议6条,医院发展建议5条。经院委会的研究决定医院在9-10月份,修订了《xxxx精神病院考勤制度》、《xxxx精神病院绩效分配方案》、《xxxx精神病院公车管理制度》、《xxxx精神病院请销假制度》等。

2、加强群众监督力量,畅通民主监督渠道。

听取民声,加强群众监督这是每一年医院工作计划制定和落实的重要方式。今年医院结合党的群众教育实践活动,在听取民声,加强群众监督上重点要求。为保障民声及时有效地传达,医院在各科室配备意见箱8余个,要求院办、质控科每天对各科室意见箱进行开箱汇总。同时医院领导班子、中层干部向全院职工、患者进行公开承诺并签字。

今年是医院发展改革的一年。新制度的施行,旧制度的废立,每一项项都是院领导班子在深入调研和听取职工、患者意见上进行的。例如:新绩效工资的分配,这是历经两个月,在听取各科室职工意见基础上,经财务科对前两年各科室材料费用的细致核算,在医院年收益核算基础上,经院委会再三研究最终制订并被全院绝大多数职工同意的基础上实施的。

三、持续改进医疗服务质量,支持学科创新发展,综合实力日益加强。

(一)、强化全员医疗全院意识,努力提高医疗服务质量。

1、规范医疗行为,保障医疗安全。4月24日,五部委联合公布了《关于依法惩处涉医违法犯罪维护医疗秩序的意见》,该意见的出台,将成为遏制预防此类犯罪的发生,保障医患双方合法权益的法律依据。5月份,医院按照上级主管部门的文件精神,组织全院工作人员开展学习该意见。在学习课程上,院领导对全院工作人员,尤其是医疗战线上的工作人员做了几点要求:在正常工作的时候,不要因为医闹等问题有所畏惧;不要因为医闹等问题影响工作;遇见突发事件,及时联系科室,联系院办公室,保护自身和医院财产安全。

2、提高护理质量,开展优质护理示范区活动。

教学教学工作总结

在过去的五年里压力与动力并存、忙碌与收获同在。担任市教学能手以来,我认真学习贯彻党的教育方针,严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求,落实教育局、学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,大力推进素质教育,使所任班级教学质量有了大面积提高。“捧着一颗心来,不带半根草去。”这是陶行知先生献身教育的真实写照,教师职业艰辛求卓,教师素质的全方位提升、对教育领域的全新认识以及对事业的执着追求应该是我的终身理想。作为一名教师,对工作的孜孜以求,对学生加倍的关爱,在教育事业这块热土上勤耕不辍,就是我的人生追求。现就将五年以来工作情况总结如下:

1、坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力。

2、通过学习新的《课程标准》,自己逐步领会到“一切为了学生的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。

五年来,在坚持抓好教研教改及新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

(一)发挥教师为主导的作用。

1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2、注重课堂教学效果。针对学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,使我明确了今后讲课的方向和以后语文课该怎么教和怎么讲。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

(二)调动学生的积极性。

在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学”为“我要学”,极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。

(三)做好必培生转化工作。

任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对必培生则易于发现其缺点,尤其是在学习上必培的学生,往往得不到老师的肯定,而必培生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,我一直注重从以下几方面抓好必培生转化工作:

1、用发展的观点看学生。

应当纵向地看到:必培生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。

2、因势利导,化消极因素为积极因素。

首先帮助必培生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。其次以平常的心态对待:必培生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其他学生同样的平等和民主,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“接受”,即能感受必培生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物。

因为做到了以上几点,所以我在必培生转化工作上,效果还是明显的。

作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针。

1、思想教育常抓不懈:利用班会进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

2、发挥“小干部”的大作用:大胆放手使用班干部,通过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内形成了团结向上的优良班风。

3、经常与任课教师取得联系,了解学生的学习情况,协同对学生进行学习目的教育,激发学习兴趣,培养刻苦学习的意志,教会学习方法,学好各门功课。

4、关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

5、经常与家长保持联系,互通情况,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女等。

通过以上工作,本班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,为今后的教育教学工作打好了基础。

五年来,一直从事教研教改工作,不间断的开展教育科研工作。从“张思中教学法”到“小组合作探究”,再到“3-4-5优质高效课堂”教学模式,新课改理念的推广开展了很多的教研教改工作,吸取了丰富的教育教学经验。在学习教学理论及新观念、新方法后,结合自己在课堂上获得的实际经验进行评论和自我反思,加以鉴别、筛选,再探索怎样把理论与自己所教学生的实际、所处的教学实际结合起来,推动自己不断进行教育教学研究。在开展科研活动的过程中,自觉与不自觉地加强了教育理论的学习,有目的、有选择地接受了新的教育思想,迅速提高自身教学能力,促进教学质量的提高。

(略)。

总之,五年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:还存在着很多旧观念旧制度阻碍,个别学生行为习惯还不够规范等。在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

教学教学工作总结

刚刚备课结束,发现夜已至此,听说大家在博客上有留言就上来看看。提个小意见,以后大家有问题,直接电话联系即可,既快又省事,沟通也无障碍。期中阶段性检测刚刚结束,我也看了大家的意见和建议。现就几个问题和大家沟通,不当之处请指正,另外,既然大家都本着对孩子负责的态度,既然你认为自己提的问题都是真正的实实在在的问题,那么请你署名。谢谢!(没有别的意思,只是希望咱们更好的沟通,因为有一些问题,你看的很片面,并且很不真实。)。

2、同步练习册和配套练习的问题。这个的确应该反思,批改的不是很及时。我客观的强调了学校的工作多,事务繁杂。就应该每天把批改不完的作业,带回家认真的批改。当然还是应该解释给大家听一听,不管你能不能理解。现在一篇课文,都包括大量的阅读题目,批改全班同学的作业时间就需要两节课,讲评一节课,改错一节课。我们现在的语文课比起一二年级少了很多,这是教学大纲的要求。我们不可能把大量的时间用在做这些练习上,还是要以课文为主要内容进行讲解。我认为配套练习册上的题目比较适合刚学完课文做练习用,所以没堂课结束都会让孩子完成,并且及时讲解。同步练习册的知识,我根据以往的经验,把学生容易出错的题目,拿出来重点的做了课堂练习,所以练习册上就没有完成。我准备放到期末复习阶段可以再随堂巩固一下。但是上周四测查结束,学生心情比较浮躁,让孩子利用课堂时间完成一下同步练习册,也是一种教学方法。也并不像一些家长认为的,老师不批改,因为时间有限,我每天批改一部分,只是现在没有批改到您的孩子罢了。还有一些同学因为上交的不及时所以没能及时批改,这些遗漏会慢慢纠正的。请理解。

3、以下是引用"进入三年级,语文课文内容丰富,篇幅较大,需要老师的讲解和指引,如:课文的写作结构、课文的内在涵义、如何提升情感….,老师做了吗?"针对这个问题,如果你有异议,咱们可以沟通,我每天捧着课本讲解,你认为我在讲什么呢?有的家长说我从来不讲生字词,有的家长说我不讲课文的结构内容?那么请问,我们现在学习课文,我在讲什么呢?我不会整节课都站在讲台上和学生们大眼瞪小眼吧,哈哈!开个玩笑!我真觉得把这些问题凑在一块挺可笑的!

4、以下是引用"从开学到现在,老师在博客上倒是写了一篇关于如何作文的文章,但孩子们从开学到现在只写过一篇作文,这样的一篇作文没有评语,更没有范文讲解。""作文和阅读理解是三年级的难点。尤其是作文,孩子刚刚开始学习,非常需要老师的讲解和指导。现在半学期过去了,仅仅写过一篇作文,还是在家写的,写完以后也没有评语,作文课就是摆设。这和我们了解的其他学校的情况有非常大的差距。"如果你能确定你的消息是正确的,那么请你到我们的教室来,我们面对42名学生问一下,本学期咱们写了多少作文?到现在为止,4个作文训练我们全部进行了训练和讲解,每个周2节作文课,有一节课用来讲解作文的写作方法,一节课用来训练习作,当然,因为教学大纲要求,2个周一次作文时间,所以有时候还是用来消化语文的课文时间了。需要强调是的,咱们才三年级,是学习写作文的开始阶段。大家不要拔苗助长,你仔细看一下咱们的习作要求,就是对学生进行一段话的练习,主要是为了培养学生的习作兴趣,如果现在就开始加强习作的力度,孩子们一定不喜欢写作,那样强迫孩子进行习作,以后吃力的是你们家长。我能教孩子几年啊,我现在可以加大力度,每天让孩子写作文,逼着孩子写,课堂也写,回家也写,你觉得那样你不累吗?注意,兴趣是最好的老师。

5、以下是引用"考前学习资料的下发不下发我们家长没有意见,但是在考试前两天发下大批量的复习资料,可见老师的无计划性。"请注意,我费了好多好多的时间给大家整理了复习资料,不是让大家照着资料硬性的要求学生掌握的,只是给大家指明一种方向。我很担心,家长们会把老师的资料当做孩子学习的内容,强迫孩子死记硬背,所以才等到最后才给孩子们下发的。请你问一下孩子,是不是愿意每天背诵一些"死知识"?他们很愿意去理解,甚至一些有难度的东西,他们都很爱去探究,已经都会的知识,对学生来说只是一种负担。希望作为家长的您,也能聪明一些吧!

6、"授之鱼不如授之渔"的道理既然大家都懂,那么请把授之渔的权力交给我,既然交给我了,也请相信我。所谓用人不疑,疑人不用哦!啰嗦了这么些,不知道大家有没有理解一点点呢?非常感谢支持理解我的家长,也请大家放心,我不会因为家长们的评价就改变我的教育教学方法的。我认为近10年的教育教学经验,促使了我能全面的看待问题,不仅仅是要求一次或者一年两年的学习成绩,我想要的是培养一个能学习会学习的孩子,远比一个100分重要的多。真的累了,有一些本应该我去思考的问题,请大家省省心吧,让我来解决。如果你还有问题,那么请你和我电话联系吧。

语文学科建设工作总结

日前,贵州省教育厅对一流学科拟立项名单进行公示,拟在全省11个高校中立项建设8个国内一流建设学科、15个区域一流建设学科、4个区域内一流建设培育学科,涵盖了贵州理工农医等多个学科门类。

5年投5亿建双一流。

贵州省曾下发大力推进区域内一流大学和一流学科建设的实施意见计划20至安排5亿多元推进区域内大学和学科“双一流”建设。

实施意见将围绕现代大学制度建设、高水平大学和学科建设、高水平教学科研等重大平台建设、培养创新型拔尖人才、提高科研水平、推进科研成果转化、优化整合资源等10个方面实施。

贵州高校“双一流”建设将分为2个周期,一期为年至20,二期为至2025年。其中,一期将按照每年不低于1亿元的标准投入建设扶持资金。

8个学科入围国内一流建设学科。

在贵州拟立项的8个国内一流建设学科中,贵州大学(分数线,专业设置)有4个,分别为植物保护、农林经济管理、大数据科学与技术学科群、生态学;贵州师范大学有1个,为地理学;遵义医学院有1个,为药学;贵阳中医学院有1个,为中药学。具体名单如下:

教学教学工作总结

(1)设置问题情景,导入新课。

(2)根据学生年龄特征及学科特点,出示学习目标。

(3)进行自学指导,布置自学任务(问题)。(目的意义)。

(1)设情激趣,使学生产生强烈的求知欲望,为课堂营造良好的学习氛围。

(2)明确本节课学习目标,增强学生学习的针对性、主动性。

(3)让学生带着明确的任务、运用恰当的自学方法进行自主学习,使学生自学更扎实有效。(注意点)。

(1)教师在课前要将心态调整到平静愉悦的状态,将激情、微笑、爱心、趣味带进课堂,通过生活实例、社会热点、音像资料、实验操作、温故知新等途径,迅速引导学生进入课堂学习状态。

(2)教学目标要科学、具体、明确,符合新课程标准要求及学生认知规律。

(3)自学指导要层次分明,一目了然。一是明确本次自学内容或范围(学什么)。二是明确自学的方法(怎么学)。三是明确自学的时间(学多长)。四是明确自学要求和检测方法(怎么检测)。设置的问题要符合学生当前的实际水平,如果学生整体水平高,则问题设置跨度要大一些,留足思维空间,反之,学困生较多,则必须设置问题梯度,降低问题难度,减缓问题坡度。

(1)学生自主学习课本知识,独立完成自学任务(问题),记录自学过程中发现的新问题。

(2)教师巡视,督促学生进入学习状态,帮助差生端正学习态度,及时了解学生自学情况。

(3)运用提问、演板等展示形式,检查学生自学效果。(目的意义)。

(1)通过自主学习,使学生理清本课知识脉络,初步构建本课知识体系,掌握本课基础知识,初步培养学生发现问题、解决问题的`能力。

(2)通过教师巡视了解学生自学能力、自学进度、自学效果。

(3)检查自学情况,最大限度发现学生自学后存在的疑难问题,及时了解学生发现的新问题。(注意点)。

(1)注意培养学生运用多种手段学习知识、获取知识的能力。比如边看书、边标注、边学习、边记录等。

(2)教师巡视时应特别关注中差生学习情况,指导中差生完成自学任务。

(3)自学检测要特别注意让差生发表意见,针对自学中学生不能很好解决的典型问题,教师应及时给予指导、点拨。对于学生发现的新问题,教师要适时收集、梳理,并及时表扬、鼓励表现较好的学生。

学生在自主学习中不能解决的疑难问题,在自学过程中归纳出的新问题,教师根据课堂生成情况向学生再次提出深层次的重点问题,教师组织引导学生合作探究解决。合作探究一般应按同桌合作、小组合作、全班合作的顺序进行。(目的意义)。

“合作探究”有利于突破教材重点、难点、易混点,深化拓展教材内容,完整架构知识体系,开阔学生视野,丰富学生情感,挖掘学生潜力,培养学生发现问题、分析问题、解决问题的能力。(注意点)。

(1)加强小组组建,培养学生参与意识,引导学生敢于并善于发表自己意见,虚心倾听他人意见,提高鉴别、归纳、思考、表达等方面的能力。

(2)小组合作探究应建立在充分自探和同桌合探的基础上。没有自探就不要同桌合探,没有同桌合探就不要小组合探。

(3)小组合作探究的问题应紧扣教材重点难点,应是学生通过其它学习方式难以解决的共性问题。对于学生提出的超出教材知识范围的个性问题,教师应采取个别辅导的方式加以解决。

(4)加强合作探究的反馈与展示,让所有学生充分发表意见,鼓励差生主动参与反馈与展示活动,提醒学生认真聆听或观察,随时准备评判、纠错、补充。教师要适时做好激励、评价、引导、小结等工作。

讲授知识缺陷和易混易错问题,强化重点、难点,拓展教材内容,构建本节完整的知识体系。(注意点)。

(1)教师讲解应简明扼要、重点突出、紧扣目标,讲学生合作探究后还不能解决的问题,讲合作探究中遗漏和学生易混易错的问题。

(2)教师不讲学生会的问题,不讲学生没有探究的问题。

(1)通过背诵、对话、复述、练习等形式,提高学生运用、迁移、拓展所学知识,解决相关问题的能力。

(2)及时检查反馈学生达标情况。

(3)教师或学生进行课堂小结。

(4)教师布置课下作业。(目的意义)。

(1)通过完成训练题、课堂作业、巩固深化学生所学知识,提高学生解决问题的能力。

(2)强化目标意识,梳理本节内容,评判本节学习效果,检测每位学生完成学习目标情况。(注意点)。

(1)教师布置的训练任务应紧扣教材,有的放矢,难易适度。

(2)教师应密切关注学生训练情况,加强对差生的指导。

(3)训练情况的反馈和展示,教师要引导学生适时予以评点。

(4)课堂小结要提纲挈领、语言简练、评判科学准确。

(5)精选课后作业,切实减轻学生课业负担。

教学教学工作总结

在过去的几年里压力与动力并存、忙碌与收获同在。担任县教学能手以来,我认真学习贯彻党的教育方针,严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求,落实教育局、学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,大力推进素质教育,使所任班级教学质量有了大面积提高。“捧着一颗心来,不带半根草去。”这是陶行知先生献身教育的真实写照,教师职业艰辛求卓,教师素质的全方位提升、对教育领域的全新认识以及对事业的执着追求应该是我的终身理想。作为一名教师,对工作的孜孜以求,对学生加倍的关爱,在教育事业这块热土上勤耕不辍,就是我的人生追求。现就将几年以来工作情况总结如下:

1、坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力。

2、通过学习新的《课程标准》,自己逐步领会到“一切为了学生的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。

几年来,在坚持抓好教研教改及新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

(一)发挥教师为主导的作用。

1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2、注重课堂教学效果。针对学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,使我明确了今后讲课的方向和以后语文课该怎么教和怎么讲。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

(二)调动学生的积极性。

在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学”为“我要学”,极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。

(三)做好学困生的转化工作。

任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对学困生则易于发现其缺点,尤其是在学习上学困的学生,往往得不到老师的肯定,而学困生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,我一直注重从以下几方面抓好学困生转化工作:

1、用发展的观点看学生。

应当纵向地看到:学困生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。

2、因势利导,化消极因素为积极因素。

首先帮助学困生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。其次以平常的心态对待:学困生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其他学生同样的平等和民主,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“接受”,即能感受学困生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物。

因为做到了以上几点,所以我在学困生转化工作上,效果还是明显的。

作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针。

思想教育常抓不懈:利用班会进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

2、发挥“小干部”的大作用:大胆放手使用班干部,通过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内形成了团结向上的优良班风。

3、经常与任课教师取得联系,了解学生的学习情况,协同对学生进行学习目的教育,激发学习兴趣,培养刻苦学习的意志,教会学习方法,学好各门功课。

4、关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

5、经常与家长保持联系,互通情况,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女等。通过以上工作,本班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,为今后的教育教学工作打好了基础。

几年来,一直从事教研教改工作,不间断的开展教育科研工作。从“张思中教学法”到“小组合作探究”,再到“3—4—5优质高效课堂”教学模式,新课改理念的推广开展了很多的教研教改工作,吸取了丰富的教育教学经验。在学习教学理论及新观念、新方法后,结合自己在课堂上获得的实际经验进行评论和自我反思,加以鉴别、筛选,再探索怎样把理论与自己所教学生的实际、所处的教学实际结合起来,推动自己不断进行教育教学研究。在开展科研活动的过程中,自觉与不自觉地加强了教育理论的学习,有目的、有选择地接受了新的教育思想,迅速提高自身教学能力,促进教学质量的提高。

总之,几年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:还存在着很多旧观念旧制度阻碍,个别学生行为习惯还不够规范等。在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

教学教学工作总结

随着美术教学改革的深入,教学方法与教学手段得到了快速的推进。总结教学中的经验,主要有观摩教学、多媒体教学、现场教学和互动教学等多种教学形式。为了加强教学方法的改革并形成规范,每学期结合教学特点制定相关改革方案和计划。

1、以培养适应社会需求的复合型、创新型的高素质美术专业人才为标准,根据以往的教学经验,研究新的适用性教学方法,不断提高教学质量。

2、教学手段的使用必须与教学内容紧密相结合。要通过有效的现代化教学手段,使教学内容得到充分的解释,使之在规定的时间内给学生提供最大的信息量,能够收到较好的教学效果。

3、以正确的教育思想为指导,了解学生学习特点,研究学生的学习过程和方法,研究教学规律,不断改进教学方法,较好实现教学目的。

4、课堂教学方法改革服从于人才素质培养,以全面积极提高教学质量为根本目标。改革工作以全面推广讨论式等教学方法为载体,通过改革建设应逐步实现教学方法的三个转变:以教师教为主转向既要发挥教师主导作用,又要充分发挥学生主体作用;从只重视学习结果转向既重视学习结果,又重视学生学习过程和方法;从只研究教法转向既研究教法、又研究学法。

结合专业特点,教学方法与手段的形式因地因时有多种变化。常用的形式有:讨论式、启发式、演示式、合作式、体验式、提问式、创意式等。近年来,随着教学改革的深入和现代化技术的普遍运用,又增添了观摩课教学、多媒体课件辅助教学、网络资料结合教学、现场优质课教学、互动创新式、专业课程的考核等教学方式。

1、观摩课教学。是一种为了更好地开展教学交流活动,是一个教师有课其他教师听课的教学形式。

2、多媒体课件辅助教学。是一种在课堂上运用多媒体课件手段进行授课的教学形式,综合利用计算机技术,将文字、声音、图像、图形、动画等媒体有机地结合,完成特定教学任务的教学。是根据不同的教学内容的需要,选取适合本教学内容的课件的教学方式,最终达到更好的教学效果。

3、是指网络教学。是指通过网络技术手段,进行在线教学,目前我们还没有条件完成这种教学方式,只能通过网络下载相关资料,作为教学的辅助材料。

4、现场优质课教学。是指依据美术教学的特点,在选定的教室或班级听课、现场开展各类评比、讨论的教学活动。

5、互动创新式教学。是指在教学中师生间、学生间互动性开展教学活动。例如,组织学生专题创作、开展专题讨论、进行提问解答等。

6、专业课程的考核。凡列入教学计划的课程必须进行一定的考核,有的通过过关考核,有的运用作业考核,有的运用试卷考核(有开卷、和闭卷只分),使之促进和提高教学效率。

教学方法与手段的各类形式在具体教学中是相互协作、灵活运用的,没有严格的区分,都统一在现代教学的艺术中,都为提高教学效果、教学质量服务。

课程教学方法和教学手段的改革建设工作是一项复杂的工作,我们通过在教学实践中不断研究,有了一些经验和体会,但是,还存在许多不足之处,有待今后的教学中不断充实和提高。